寧波鄞州區(qū)面對發(fā)展過程中日益突出的空間、要素、環(huán)境“三大制約”，將人才作為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級突破口，大力踐行人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，強(qiáng)勢推出“創(chuàng)業(yè)鄞州·精英引領(lǐng)”引才計(jì)劃，精心打造“政策吸引+活動招引+平臺承載+服務(wù)留心”的引才鏈條，加速集聚高層次人才項(xiàng)目，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展插上人才和科技翅膀。

　　截至目前，全區(qū)各類人才總量15.7萬人。其中，國家“千人計(jì)劃”專家3名，省“千人計(jì)劃”專家9名。去年全區(qū)專利授權(quán)1.8萬件，專利申請和授權(quán)數(shù)連續(xù)兩年名列全省第一。今年上半年，以專利為內(nèi)核的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的28.8%，有力推動了區(qū)域經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級。

　　“鄞州區(qū)的引才政策最先吸引了我的眼球，才有了我最終的落戶。”入選第一批引才計(jì)劃的美國人約翰·向克說。對入選區(qū)引才計(jì)劃的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才，區(qū)里分別給予最高600萬元和100萬元的資金扶持，并輔以貸款貼息、場地補(bǔ)貼等一系列優(yōu)惠措施。特別優(yōu)秀的人才和項(xiàng)目，可給予“一事一議，上不封頂”的待遇。同時，推行“寬容失敗”理念，對首次創(chuàng)業(yè)3年內(nèi)失敗又想再次創(chuàng)業(yè)的人才，相關(guān)部門經(jīng)評估后認(rèn)為仍具備再扶持價值的，再給予不等額度的資助。

　　優(yōu)惠的政策措施，吸引了來自世界各地高層次人才的目光。引才計(jì)劃實(shí)施第一年便收到99個海外高端人才項(xiàng)目申報(bào)，最終入選16個。如“光學(xué)相干斷層掃描系統(tǒng)項(xiàng)目”與多家國企實(shí)現(xiàn)合作，投產(chǎn)一年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值650萬元，利稅36萬元；“射頻識別芯片項(xiàng)目”引進(jìn)國際先進(jìn)的生產(chǎn)線，電子標(biāo)簽的年產(chǎn)能超過4億張，不到一年便實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值500多萬元，今年產(chǎn)值預(yù)計(jì)可達(dá)2200萬元。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，2013年，入圍計(jì)劃并已經(jīng)投產(chǎn)的創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值3.6億元。

　　人才引得進(jìn)，還須有大舞臺。鄞州區(qū)緊緊圍繞人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新特點(diǎn)，完善各類園區(qū)特色功能，串“園”成鏈打造“創(chuàng)業(yè)園區(qū)試水、孵化園區(qū)做大、產(chǎn)業(yè)園區(qū)做強(qiáng)”的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新全程扶持模式。預(yù)計(jì)今年完工的建設(shè)面積12萬平方米的信息孵化產(chǎn)業(yè)園區(qū)，與鄞州工業(yè)園區(qū)、望春工業(yè)園區(qū)、濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)共同形成了電子信息、高端裝備制造、生態(tài)環(huán)保等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)分明的特色園區(qū)群體。

　　留人留心。鄞州區(qū)先后投入7億元，建設(shè)了12萬平方米共計(jì)1000余套人才公寓，供高層次人才使用。同時，不斷強(qiáng)化服務(wù)“軟件”建設(shè)。成立了“1+24”人才服務(wù)聯(lián)盟。以區(qū)高層次人才服務(wù)中心為主體，聯(lián)合工商、科技、金融、教育等職能部門，為高層次人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供工商登記、人才招聘、科技項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)扶持、融資、社會保障、子女教育、出入境等一攬子服務(wù)，著力把服務(wù)聯(lián)盟打造成為政策集成、資源集約、服務(wù)集中的人才服務(wù)綜合平臺。