Part.01學科帶頭人
臨床科室主任崗位
一、招聘人數
常年引進，人數不限。
二、招聘專業(yè)
基礎醫(yī)學【類】、臨床醫(yī)學【類】、生命科學相關的交叉學科。
三、招聘條件
研究生學歷并取得相應學位，具有相關專業(yè)正高級職稱，年齡原則上不超過50周歲；或博士研究生并取得相應學位，具有相關專業(yè)副高級職稱，年齡原則上不超過45周歲；特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。
四、引進待遇
1.根據專業(yè)“一事一議”，滿足醫(yī)院高層次人才引進管理辦法的，提供人才引進安家費、科研啟動金、協(xié)議年薪等。
2.可解決事業(yè)編制。
3.配偶需要解決工作、子女需要入學入托的，按北碚區(qū)委、區(qū)政府和醫(yī)院高層次人才優(yōu)惠政策，優(yōu)先解決。
Part.02博士后崗位
一、招聘人數
常年招收，人數不限。
二、招聘專業(yè)
面向國內外獲得博士學位或
三、招聘條件
1.健康及年齡條件。身心健康，年齡原則上不得超過35周歲。
2.已獲得或即將獲得博士學位（入站前需獲得博士學位），已獲得博士學位原則上不超過三年。
四、待遇與福利
能力突出者，疊加博士后各項資助，最高年薪可突破100萬元/年。
其他福利：
1.提供博士后人才公寓或發(fā)放租房補貼1500元/月，享受在職職工同等其他福利待遇。
2.全力支持博士后申報各級資助項目,疊加享受上級部門項目資助經費。
3.博士后在站期間科研成果按照醫(yī)院《科學技術獎勵辦法》等相關規(guī)定給予獎勵；獲國家級、省部級等科研項目醫(yī)院給予相應配套經費。
4.博士后表現優(yōu)秀、成果突出，在站期間可按主管部門要求及程序考核入編。
5.出站留渝可申請15萬元/3年留渝資助。
6.在站期間和出站留院后，可享受博士后職稱“綠色通道”申報高級技術專業(yè)職稱。
7.在北碚區(qū)內，協(xié)助解決配偶工作及未成年子女入學等問題。
8.獲得國家、省市級“博新計劃”人選納入“重慶英才服務卡A卡”Ⅲ類服務范圍，其余博士后人才納入“重慶英才服務卡B卡”服務范圍。
Part.03博士人才崗位
一、招聘人數
常年招收，人數不限。
二、招聘專業(yè)
基礎醫(yī)學【類】、臨床醫(yī)學【類】。
Part.04聯(lián)系方式
醫(yī)院官網：https://www.cq9yuan.com/
微信公眾號：重慶市第九人民醫(yī)院
簡歷投遞：請將個人簡歷（需體現個人基本情況、學習工作經歷、科研學術業(yè)績情況等）及相關證件、科研學術業(yè)績支撐材料打包，以“姓名+專業(yè)+學歷+崗位名稱”格式命名（如：張三+心血管內科+博士+博士后崗位），發(fā)送至郵箱：cqsdjrmyyrsk@163.com
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：023-66464192、023-66464466
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