一、公司簡介
天津天樂國際工程咨詢設(shè)計(jì)有限公司成于1993年，是天津國際工程咨詢集團(tuán)有限公司的全資子公司，具有建筑、市政公用工程甲級專業(yè)、PPP甲級專項(xiàng)等多項(xiàng)資信，取得了長城（天津）質(zhì)量保證中心ISO9001:2015質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書，是天津市工程咨詢協(xié)會常務(wù)理事單位、天津市城市規(guī)劃學(xué)會理事單位、天津市首批認(rèn)定的節(jié)能評估機(jī)構(gòu)。近年來，公司深度參與天津市重大項(xiàng)目的謀劃和可行性研究工作，幫助本市各委辦局和企業(yè)申請中央預(yù)算內(nèi)、專項(xiàng)債及超長期國債資金達(dá)數(shù)百億元，廣泛服務(wù)于天津市發(fā)展和改革委員會、天津市工業(yè)和信息化局、天津市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會及天津市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會等機(jī)關(guān)單位，為天津市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)，在服務(wù)天津市重大工程項(xiàng)目開展全過程工程咨詢方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)，是各級政府投資科學(xué)決策的參謀和助手。
二、招聘信息
（一）咨詢師崗一1人
1、招聘方式：社會招聘
2、崗位職責(zé)：
（1）獨(dú)立開展土地咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)，完成前期對接、方案編制、成果匯報(bào)等，保證項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度和效率。
（2）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理開拓新業(yè)務(wù)市場。
（3）完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
3、任職條件：
（1）專業(yè)類型：土地資源管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè)；
（2）學(xué)歷要求：碩士研究生及以上；
（3）職稱要求：中級及以上（土地專業(yè)優(yōu)先考慮）
（4）應(yīng)聘資格：
①原則年齡35歲以下，有至少3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，參與完成過土地規(guī)劃、各級國土空間規(guī)劃等項(xiàng)目，有較強(qiáng)專業(yè)工作能力；
②熟練使用相關(guān)技術(shù)軟件，包括ArcGIS、AutoCAD、PS等；
③有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，具有良好的學(xué)習(xí)、溝通和表達(dá)能力；
④具備團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力。
（5）其他要求：具備注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師或注冊咨詢工程師（投資）執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮，主持或參與項(xiàng)目獲得市級以上獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先考慮。
（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)要求。
（二）咨詢師崗二1人
1、招聘方式：社會招聘、校園招聘
2、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)獨(dú)立完成部門相關(guān)前期咨詢項(xiàng)目
（2）牽頭完成報(bào)告編制工作及開展相關(guān)業(yè)務(wù)，及時(shí)了解、掌握及反饋業(yè)主需求與動(dòng)態(tài)。
（3）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理開拓新業(yè)務(wù)市場。
（4）完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
3、任職條件：
（1）專業(yè)類型：工程管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)
（2）學(xué)歷要求：碩士研究生及以上
（3）職稱要求：中級及以上
（4）執(zhí)業(yè)資格：注冊咨詢工程師
（5）應(yīng)聘資格：
①對于非應(yīng)屆畢業(yè)生，原則年齡35歲以下，有至少3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備項(xiàng)目策劃研究、市場分析、投融資方案研究的工作能力；
②擅長企業(yè)投資項(xiàng)目和政府投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)測算，或者擅長產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)分析，有產(chǎn)業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
③熟練使用常用辦公軟件和咨詢工作常用的軟件工具；
④有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，具有良好的學(xué)習(xí)、溝通和表達(dá)能力；
⑤具備團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力。
（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)要求。
（三）咨詢師崗三1人
1、招聘方式：社會招聘、校園招聘
2、崗位職責(zé)：
（1）從事綜合節(jié)能減碳項(xiàng)目的節(jié)能評估、方案策劃與設(shè)計(jì)、投資經(jīng)濟(jì)性測算、節(jié)能改造效果評價(jià)等工作。
（2）從事節(jié)能、低碳與綠色制造咨詢技術(shù)服務(wù)等工作。
（3）負(fù)責(zé)獨(dú)立完成相關(guān)前期咨詢項(xiàng)目，牽頭完成報(bào)告編制工作及開展相關(guān)業(yè)務(wù)，及時(shí)了解、掌握及反饋業(yè)主需求與動(dòng)態(tài)。
（4）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理開拓新業(yè)務(wù)市場。
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
3、任職條件：
（1）專業(yè)類型：環(huán)境工程、能源工程、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程等相關(guān)專業(yè)
（2）學(xué)歷要求：碩士研究生及以上
（3）職稱要求：中級及以上
（4）執(zhí)業(yè)資格：注冊咨詢工程師
（5）應(yīng)聘資格：
①對于非應(yīng)屆畢業(yè)生，原則年齡35歲以下，3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
②具備工程相關(guān)專業(yè)副高級專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先考慮；
③熟練使用常用辦公軟件和咨詢工作常用的軟件工具；
④有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，具有良好的學(xué)習(xí)、溝通和表達(dá)能力；
⑤具備團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力。
（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)要求。
（四）咨詢師崗四1人
1、招聘方式：社會招聘、校園招聘
2、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)城市更新項(xiàng)目策劃工作。依據(jù)現(xiàn)行的政策、規(guī)劃原則、制度、規(guī)范，開展城市更新項(xiàng)目策劃工作，協(xié)助推動(dòng)城市更新項(xiàng)目落地。
（2）負(fù)責(zé)城市更新類項(xiàng)目在拓展階段的信息梳理、市場拓展和價(jià)值研判。
（3）負(fù)責(zé)城市更新規(guī)劃策劃方案、實(shí)施方案的編制及報(bào)審工作。
（4）負(fù)責(zé)產(chǎn)融合作方案的研判、策劃與落地，產(chǎn)業(yè)融資業(yè)務(wù)拓展等；
（5）產(chǎn)業(yè)政策研究，金融機(jī)構(gòu)資源對接和積累；
（6）負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)測算及效益評估并撰寫相關(guān)報(bào)告。
3、任職條件：
（1）專業(yè)類型：工程管理、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)
（2）學(xué)歷要求：碩士研究生及以上
（3）職稱要求：中級及以上
（4）執(zhí)業(yè)資格：注冊咨詢工程師、注冊一級造價(jià)工程師等
（5）應(yīng)聘資格：
①對于非應(yīng)屆畢業(yè)生，原則年齡35歲以下，有至少3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備項(xiàng)目策劃研究、市場分析、投融資方案研究、金融機(jī)構(gòu)對接的工作能力；
②擅長企業(yè)投資項(xiàng)目和政府投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)測算，或者擅長產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)分析，有區(qū)域規(guī)劃領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
③熟練使用常用辦公軟件和咨詢工作常用的軟件工具；
④有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，具有良好的學(xué)習(xí)、溝通和表達(dá)能力；
⑤具備團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力。
（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)要求。
（五）咨詢師崗五1人
1、招聘方式：社會招聘、校園招聘
2、崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)工業(yè)和信息化領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃研究、重點(diǎn)課題研究、產(chǎn)業(yè)鏈研究及產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)分析研究等工作。
（2）負(fù)責(zé)智能制造產(chǎn)業(yè)與政策研究，工業(yè)和信息化領(lǐng)域的政策研究；
（3）負(fù)責(zé)智能制造相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈的診斷評估、咨詢規(guī)劃、解決方案等，搭建工業(yè)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)平臺，推進(jìn)項(xiàng)目合作等工作。
（4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目評審、項(xiàng)目全流程管理、項(xiàng)目評審、政策分析、評價(jià)報(bào)告編寫等相關(guān)工作。
（5）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理開拓新業(yè)務(wù)市場。
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
3、任職條件：
（1）專業(yè)類型：機(jī)械工程、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)
（2）學(xué)歷要求：碩士研究生及以上
（3）職稱要求：中級及以上
（4）執(zhí)業(yè)資格：注冊咨詢工程師、注冊一級造價(jià)工程師等
（5）應(yīng)聘資格：
①對于非應(yīng)屆畢業(yè)生，原則年齡35歲以下，有至少3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備項(xiàng)目策劃研究、市場分析、投融資方案研究、金融機(jī)構(gòu)對接的工作能力；
②具備工信局、發(fā)改委同類業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，以及擅長產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)分析、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
③熟練使用常用辦公軟件和咨詢工作常用的軟件工具；
④有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，具有良好的學(xué)習(xí)、溝通和表達(dá)能力；
⑤具備團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力。
（6）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)要求。
三、簡歷投遞流程
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