招聘啟事
浙江大學(xué)公共管理學(xué)院信息資源管理系現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘博士后研究人員，加入基于大語言模型的智能醫(yī)療科研項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。該項(xiàng)目聚焦于健康管理與人工智能交叉領(lǐng)域，依托強(qiáng)大的學(xué)術(shù)平臺(tái)、跨界團(tuán)隊(duì)和豐富的多源數(shù)據(jù)資源，致力于研發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型與個(gè)性化健康建議系統(tǒng)�，F(xiàn)誠邀具有專業(yè)背景與研究潛力的優(yōu)秀博士加盟。
一、研究方向與項(xiàng)目簡介
本項(xiàng)目聚焦于健康智能與個(gè)體化醫(yī)療，基于人工智能前沿技術(shù)，重點(diǎn)融合大語言模型（LLM）與AI for Science（AI4Science）方法，構(gòu)建多中心、多樣本的健康大數(shù)據(jù)平臺(tái)，推動(dòng)個(gè)體健康風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與智能干預(yù)建議生成的研究與應(yīng)用。
研究內(nèi)容包括：多源異構(gòu)健康數(shù)據(jù)的采集、整合與標(biāo)準(zhǔn)化處理；臨床知識(shí)與醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)的結(jié)構(gòu)化建模；多病種風(fēng)險(xiǎn)建模與動(dòng)態(tài)預(yù)警機(jī)制構(gòu)建；基于LLM的個(gè)性化健康建議生成與評(píng)估反饋閉環(huán)；模型的自學(xué)習(xí)優(yōu)化與平臺(tái)集成應(yīng)用。
項(xiàng)目融合科研創(chuàng)新與真實(shí)場(chǎng)景落地，為博士后提供全流程科研與轉(zhuǎn)化實(shí)踐平臺(tái)，助力其在交叉領(lǐng)域取得高水平成果。
二、招聘條件
1.近三年內(nèi)獲得或即將獲得博士學(xué)位，研究方向包括但不限于：
1) 數(shù)據(jù)科學(xué)與人工智能
2) 信息資源管理
3) 管理科學(xué)與工程
4) 醫(yī)療信息學(xué)、生物統(tǒng)計(jì)、公共健康等相關(guān)交叉領(lǐng)域；
2.具有較強(qiáng)的科研能力，已在重要期刊或會(huì)議發(fā)表高質(zhì)量論文者優(yōu)先；
3.熟悉健康數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)建�；蛑R(shí)圖譜構(gòu)建等相關(guān)技術(shù)者優(yōu)先；
4.具備良好的中英文寫作能力、項(xiàng)目執(zhí)行力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5.能夠?qū)Ｂ�、全時(shí)從事博士后研究工作（不接受掛職、兼職或企業(yè)博士后）。
三、崗位職責(zé)
1.參與項(xiàng)目核心技術(shù)與模型的研究開發(fā)；
2.協(xié)助團(tuán)隊(duì)申報(bào)國家基金課題；
3.撰寫高水平論文與技術(shù)報(bào)告，協(xié)助成果轉(zhuǎn)化；
4.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)內(nèi)研究助理、研究生開展相關(guān)科研工作；
5.與跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)、企業(yè)及醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展協(xié)同研究。
四、崗位待遇
1.按照浙江大學(xué)博士后薪酬相關(guān)規(guī)定，提供具有競爭力的薪資待遇，具體面議；
2.博士后在站年限一般為2–3年，由學(xué)院、合作導(dǎo)師與博士后協(xié)商確定并在進(jìn)站協(xié)議中明確；
3.人事關(guān)系進(jìn)入浙江大學(xué)并從事博士后研究工作滿2年及以上，優(yōu)秀者可申報(bào)浙江大學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)；
4.提供良好的科研辦公環(huán)境與計(jì)算資源，個(gè)性化輔導(dǎo)申報(bào)國家自然科學(xué)基金、博士后科學(xué)基金等重要項(xiàng)目；
5.在站期間，可享受全國博士后管理委員會(huì)與浙江大學(xué)規(guī)定的有關(guān)待遇，如優(yōu)惠租住校內(nèi)教師公寓、子女入托等。
五、科研支持與發(fā)展機(jī)會(huì)
在上述待遇基礎(chǔ)上，學(xué)院與合作團(tuán)隊(duì)將提供以下科研支持：
1.鼓勵(lì)博士后作為負(fù)責(zé)人申請(qǐng)各類國家級(jí)與省部級(jí)科研項(xiàng)目，提供全流程指導(dǎo)；
2.邀請(qǐng)博士后共同參與團(tuán)隊(duì)科研課題申報(bào)與執(zhí)行，提升項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3.課題組將根據(jù)工作績效提供額外科研獎(jiǎng)勵(lì)與成果激勵(lì)，待遇從優(yōu)；
4.提供從學(xué)術(shù)研究到產(chǎn)品落地的全過程參與機(jī)會(huì)，提升跨學(xué)科應(yīng)用與創(chuàng)新能力；
5.海內(nèi)外專家組成的合作網(wǎng)絡(luò)提供定期指導(dǎo)與交流機(jī)會(huì)，有助于快速提升研究視野與影響力；
6.協(xié)助發(fā)表高水平論文、拓展學(xué)術(shù)網(wǎng)絡(luò)與職業(yè)發(fā)展路徑。
六、合作導(dǎo)師簡介
蔣卓人，博士，浙江大學(xué)“百人計(jì)劃”研究員、博士生導(dǎo)師，現(xiàn)任浙江大學(xué)國家智能社會(huì)治理實(shí)驗(yàn)基地副主任。兼任浙江省信息資源管理學(xué)會(huì)理事、中國人工智能學(xué)會(huì)青年工作委員會(huì)委員、中國中文信息學(xué)會(huì)青年工作委員會(huì)委員、信息檢索、情感計(jì)算、社會(huì)媒體處理專委會(huì)委員，以及廣東省醫(yī)療行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)專業(yè)委員會(huì)委員。通義實(shí)驗(yàn)室合作專家，曾任阿里巴巴達(dá)摩院語言技術(shù)實(shí)驗(yàn)室顧問。研究方向涵蓋計(jì)算社會(huì)科學(xué)、政策傳播建模、人工智能算法與應(yīng)用等。
蔣卓人已在Information Processing & Management、Journal of Informetrics、JASIST、Expert Systems with Applications、Knowledge-Based Systems、PNAS Nexus、《情報(bào)學(xué)報(bào)》等國內(nèi)外權(quán)威期刊（中科院1區(qū)/JCR-Q1）及SIGIR、WWW、ACL、AAAI、EMNLP、ICCV等CCF/CAAI推薦國際會(huì)議上發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文80余篇。曾入選北京大學(xué)博雅博士后人才項(xiàng)目和阿里巴巴Alibaba Research Fellowship，作為項(xiàng)目/課題負(fù)責(zé)人承擔(dān)國家重點(diǎn)研發(fā)專項(xiàng)，國家社科重大項(xiàng)目，國家自科基金青年項(xiàng)目、重點(diǎn)項(xiàng)目，省部級(jí)自然科學(xué)基金等多個(gè)科研項(xiàng)目。編著教材《人工智能通識(shí)基礎(chǔ)（社會(huì)科學(xué)）》（浙江大學(xué)出版社），為浙江省“十四五”重點(diǎn)建設(shè)教材和國家教材研究基地重點(diǎn)成果。獲得CAIL2024法律智能技術(shù)評(píng)測(cè)賽道冠軍、SIGIR2024最佳短論文提名、JCDL最佳海報(bào)獎(jiǎng)，以及NTCIR、ArXiv Challenge、微軟聯(lián)合挑戰(zhàn)賽等國際賽事獎(jiǎng)項(xiàng)。
擔(dān)任期刊《Information Processing & Management》《Humanities and Social Sciences Communications》《Frontiers in Big Data》編委、《科技通報(bào)》青年編委，并受邀擔(dān)任多家SCI/SSCI及中文核心期刊的審稿專家。在AAAI、ACL、SIGIR、WWW、IJCAI、EMNLP、COLING、CIKM、WSDM、CCL、CCIR等國內(nèi)外頂級(jí)會(huì)議中擔(dān)任領(lǐng)域主席、資深程序委員或程序委員會(huì)委員，長期活躍于人工智能與信息科學(xué)國際學(xué)術(shù)前沿。
七、申請(qǐng)方式
請(qǐng)將以下材料發(fā)送至聯(lián)系人郵箱（郵件主題注明“博士后應(yīng)聘+姓名”）：
1.個(gè)人簡歷（含教育背景、研究經(jīng)歷、論文成果等）；
2.博士學(xué)位證書或預(yù)計(jì)畢業(yè)證明；
3.代表性成果（論文全文、研究報(bào)告等）；
4.個(gè)人研究計(jì)劃（1–2頁，簡述擬開展的研究方向與思路）。
我們將根據(jù)材料擇優(yōu)安排面試，錄用后協(xié)助完成博士后進(jìn)站流程。
聯(lián)系人（合作導(dǎo)師）：蔣卓人
單位：浙江大學(xué)公共管理學(xué)院信息資源管理系
郵箱：jiangzhuoren@zju.edu.cn
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https://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1838519595321786385
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