安慶市長三角未來產(chǎn)業(yè)研究院（以下簡稱“研究院”）是由安慶市人民政府與浙江大學(xué)共建的事業(yè)法人單位，重點開展環(huán)保產(chǎn)業(yè)、智能制造、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、數(shù)字產(chǎn)業(yè)等前沿關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)研發(fā)和重大科技成果孵化、轉(zhuǎn)化。推動安慶產(chǎn)業(yè)生態(tài)化和生態(tài)產(chǎn)業(yè)化，打造生態(tài)優(yōu)先綠色發(fā)展的樣板區(qū)，支撐長三角創(chuàng)新共同體建設(shè)。
為加快安慶市長三角未來產(chǎn)業(yè)研究院建設(shè)，經(jīng)研究，決定招聘院長助理一名，工作需常駐安慶�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
崗位職責(zé)
1、協(xié)助制定研究院的戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)展方向；
2、協(xié)助制定、跟蹤年度工作計劃、經(jīng)費預(yù)算；
3、負(fù)責(zé)重點項目和事項的協(xié)調(diào)、跟進(jìn)、分析、總結(jié)工作；
4、協(xié)助做新市場、新技術(shù)、新產(chǎn)品的調(diào)研工作；
5、協(xié)助處理外部合作，接待嘉賓及與研究院有關(guān)的業(yè)務(wù)聯(lián)系接洽等；
6、完成院長交辦的其他工作。
任職資格
1、教育背景：環(huán)保、農(nóng)學(xué)、智能制造等相關(guān)專業(yè)博士研究生學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬至碩士學(xué)歷）；
2、政治背景：中共黨員優(yōu)先；
3、工作經(jīng)驗：具有2年以上研究院相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗，及1年以上參與管理的工作經(jīng)驗。
4、技能素質(zhì)：具有不斷創(chuàng)新的思維和掌握應(yīng)用新技術(shù)的能力；具有熟悉國家及地方發(fā)展戰(zhàn)略和洞察行業(yè)發(fā)展最新動態(tài)的能力；具有帶領(lǐng)團(tuán)隊創(chuàng)新發(fā)展的能力。
聘用程序
1.簡歷投報。請應(yīng)聘者把個人簡歷（含本人照片）和相關(guān)證明材料電子版編輯為一個PDF格式文檔，以“姓名—院長助理 ”方式命名后，發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。報名截止日期為
2.初選。2022年3月下旬，由用人單位對報名人員開展初選。由研究院綜合考慮報名人員各項條件，從高到低分按1：3的比例確定入圍面談人選；
3.面試。2022年4月上旬，（具體面談時間以正式通知為準(zhǔn)），研究院組織開展面試，確定入職人員。
4.專項體檢。2022年4月中旬，由研究院組織進(jìn)行專項體檢，對體檢不合格的，取消擬錄用資格。對于報考人員弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消擬錄用資格。
5.任職錄用。2022年4月下旬，對確定錄用的人選，按規(guī)定經(jīng)有關(guān)會議通過后，由研究院按照有關(guān)規(guī)定辦理引進(jìn)手續(xù)，落實崗位安排、后勤保障、政策待遇等各項政策。
支持政策
1.正式錄用后按照研究院制度管理，享受所聘崗位相應(yīng)待遇，提供有競爭力薪酬（底薪：30—40萬元/年；年終津貼：視研究院考核業(yè)績評定）。
2.正式錄用人員，可申請入住研究院專家公寓。
本《公告》未盡事宜由安慶市長三角未來產(chǎn)業(yè)研究院負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：張老師電話：18868801653郵箱：zhangsu@zju.edu.cn
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://kjj.anqing.gov.cn/xwzx/tzgg/2001408481.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
