導師簡介
暢君雷，研究員，中國科學院深圳先進技術研究院醫(yī)藥所所長助理。主要研究方向為腦血管結構與功能的分子調控機制；腦血管疾病診療新方法研發(fā)。
招聘崗位
一、崗位名稱
博士后若干
二、崗位職責
1.獨立完成導師布置的科研任務；
2.發(fā)表高水平研究論文，申請專利；
3.積極申請各類項目；
4.完成主任安排的其他任務。
三、任職條件
1、具有肥胖和糖尿病以及相關心腦血管并發(fā)癥的分子調控機制，并開發(fā)針對性的治療藥物和干預方法等相關學科研究背景，并以第一作者發(fā)表過或即將發(fā)表SCI論文的研究人員；
2、英文閱讀和書寫流利，具備獨立開展科研項目的能力。能夠清晰和有條理的用中英文寫作，熟悉office和其它相關計算機軟件；
3、近期內能順利完成博士論文答辯，或35周歲以下且已獲得博士學位３年以內者，未在廣東省從事過博士后研究；
4、熱愛本職研究工作，能吃苦耐勞、有耐心、責任感強和積極的團隊合作精神。
四、薪酬和待遇
1、博士后薪酬待遇：綜合總年薪30-46萬，其中包含：
（1）廣東省15萬生活補貼；（2）開題和中期考核合格者，享受深圳市政府每年6萬元博士后生活補貼（兩年合計12萬）；
2、在站期間，符合條件的可競爭性申報國家“博新計劃”（兩年60萬）、國際交流計劃引進項目（兩年40萬）、廣東省海外青年博士后引進項目（在站60萬，出站留粵住房補貼40萬，總額100萬），以上資助與廣東省生活補貼不兼得；
3、出站后留深工作者，可申請深圳市博士后出站留（來）深科研資助（三年共計30萬）；
4、按正式員工繳納五險一金，與正式員工同等享有年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵及伙食補貼等福利待遇；
5、在站可申請中國博士后科學基金資助（自然科學資助標準為一等12萬，二等8萬元;社會科學資助標準一般為一等8萬，二等5萬）；
6、入職后協(xié)助申請本人、配偶及其未成年子女調戶入深問題，協(xié)助申請子女義務教育階段入園、入學問題；
7、在站工作期間計入我院工齡，并可參加先進院職稱評定，出站優(yōu)先留院工作；
8、協(xié)助申請深圳市新引進人才租房補貼待遇，3萬元/人；
9、在站期間，深圳市新能源電動車90小時免費使用；
10、博士后期滿出站后優(yōu)先錄用；
11、博后政策以廣東省、深圳市政策為準。
五、應聘材料及聯(lián)系方式：
1)個人簡歷（包括研究經歷，研究技能，英語水平，獲獎情況等）；
2)代表性論文；
3)三位推薦人姓名單位及聯(lián)系方式。
請將以上材料合并為單一PDF文檔發(fā)送至：jl.chang@siat.ac.cn，抄送：hr@siat.ac.cn（郵件主題請注明：應聘博士后+姓名 ）并請留下聯(lián)系方式。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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