因工作需要，中國民航大學MBA教育中心招聘辦公室工作人員1名，具體招聘事宜如下：
一、中國民航大學MBA教育中心基本情況
中國民航大學MBA教育中心設在經濟與管理學院，負責MBA項目全過程的運作與日常管理,主要包括教學管理、綜合行政、招生、案例研究等工作。中心下設教學管理部、綜合行政部、招生宣傳部與案例研究部。中國民航大學MBA項目是中國民航的第一個MBA項目，它以“立足民航、致能致用”為培養(yǎng)理念，以提高我國民航整體管理水平和國際競爭力為己任，致力于民航管理人才的培養(yǎng)，努力打造全球知名航空品牌，支撐民航強國建設，服務國家和地區(qū)經濟發(fā)展。
二、招聘崗位及用工方式
綜合行政部辦公室職員1名。用工方式：勞務派遣。
三、招聘人員條件
（一）應聘人員應具備以下條件
1.擁護黨和國家的各項方針政策，遵守憲法和法律。
2.碩士研究生學歷，30周歲（含）以下，經管類專業(yè)優(yōu)先。
3. 品行良好，身體健康，心理素質良好。
4.工作積極主動，責任心強，樂于奉獻，愿意做行政管理工作。
5.具備較強溝通協調組織能力和較好語言文字表達能力。
6.熟練使用各類計算機辦公軟件。
（二）凡有下列情況之一者，不得報名
1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
2. 正在接受立案審查的人員。
3. 被辭退未滿5年的公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員。
4.納入失信聯合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。
5. 法律法規(guī)規(guī)定的不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的人員。
四、崗位職責
1. 負責中心各職能部門辦公物品及資產的管理工作；
2.負責有關行政辦公文字工作、會議保障及接待工作；
3.協助中心財務管理，做好校內外老師的課酬、勞務費發(fā)放工作。
4. 負責中心內外環(huán)境的美化、設施維護以及衛(wèi)生清潔工作的監(jiān)督管理，做好水、電、氣的安全管理；
5.協助教務部門，完成相關教務工作；
6. 領導交辦的其他工作。
五、公開招聘程序
（一）公告發(fā)布
招聘公告在中國民航大學網站發(fā)布。
（二）報名及資格審查
本次公開招聘通過網上進行報名，非報名時間或通過其他方式報名無效。
1. 報名時間：公告發(fā)布之日起至2025年2月15日。
2. 報名方式：請符合條件的應聘者將個人簡歷通過郵箱發(fā)送至中國民航大學管理學院辦公室，報名郵箱：caucmba@cauc.edu.cn，咨詢電話：13002275308。
3. 報名要求：報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規(guī)定予以處理，后果由報考人員自負。
4. 學院設立MBA工作人員招聘小組，招聘小組由分管MBA的院領導、MBA中心主任等組成。招聘小組對報考人員進行資格審查。按照1:5的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人選。如果達不到1:5，按照實際人數進行面試。
（三）面試
資格審查合格的人員，進入面試。面試由MBA工作人員招聘小組根據崗位實際需求，采取結構化面談、情景模擬等多種方式進行。面試滿分100分，合格分數線為60分。面試成績由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)人員名單。若成績出現并列，則一同進入下一環(huán)節(jié)。
（四）考察
對面試合格人員，進行考察�？疾彀伟殃P考察和適崗考察，考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作態(tài)度、工作實績等。
（五）公示與聘用
根據考察結果，經院辦公會研究，確定擬聘人員。在招聘公告發(fā)布渠道對擬聘人選進行公示，公示時間7個工作日。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，學校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
六、紀律與監(jiān)督
1. 公開招聘工作實行回避制度。凡與學�；蚬芾韺W院負責人有夫妻關系、直系親屬關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系或者其他親屬關系的應聘人員，不得應聘該崗位。
2. 對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的受聘人員，一經查實，應當解除聘用手續(xù)，予以清退。
3. 公開招聘工作實行信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。
招聘監(jiān)督電話：022-24092463
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https://www.cauc.edu.cn/mba/info/1026/2235.htm
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