為實施“人才強區(qū)”戰(zhàn)略，加快武陵源國際旅游休閑度假區(qū)建設(shè)，經(jīng)研究，決定面向社會引進一批高學歷人才，具體事項公告如下：
一、引進對象及數(shù)量
具有全日制碩士研究生及以上學歷的高學歷人才25名，詳見《張家界市武陵源區(qū)2016年高學歷人才引進職位表》（附后）。
二、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和道德。
2.具有全日制普通高校碩士研究生及以上學歷，且第一學歷為全日制普通高校本科，海外留學生應(yīng)提供國家教育部有關(guān)學歷認證機構(gòu)認證的學歷證明。區(qū)內(nèi)在編人員不列入選拔范圍。
3.碩士研究生年齡不超過30周歲（1985年7月1日后出生），博士研究生年齡不超過35周歲（1980年7月1日后出生）。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.崗位所需的其它資格條件。
6.凡在學校或工作期間受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報考。
三、選拔程序
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集中報名時間為2016年6月8日—6月28日（限工作日）。報名采取現(xiàn)場報名或通過電子郵件的方式進行。
現(xiàn)場報名人員，在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人身份證、學歷學位證書原件及復印件、本人近期二寸正面免冠彩照4張，到張家界市武陵源區(qū)委組織部干部組報名。
電子郵件報名人員，在規(guī)定時間內(nèi)按要求填寫《報名登記表》后（附件二）連同本人身份證、學歷學位證掃描件，本人近期2寸正面免冠彩照電子版（jpg格式，50kb以下）以及個人簡歷發(fā)送至郵箱： (zjjwlyGXL@163.com)，報名截止前撥打電話0744—5615325進行確認。領(lǐng)取準考證時需提供本人身份證、學歷學位證、報名登記表原件�！秷竺怯洷怼房傻轿淞暝垂娦畔⒕W(wǎng)（http://www.zjjwly.gov.cn/）、武陵源黨建網(wǎng)（http://www.zjjwly.gov.cn/zzb/）下載。
2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)出具本人學生證或院系相關(guān)證明，但進入考察程序時必須提交相應(yīng)學歷學位證原件，否則取消錄用資格。已婚的須提供縣級以上計生部門計劃生育證明。在職人員應(yīng)持原單位同意報考的證明。每人限報考一個崗位。
�。ǘ┵Y格審查
由區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)紀檢監(jiān)察部門按照招聘方案對應(yīng)聘人員的資格進行審查。資格審查貫穿整個招聘過程，如有弄虛作假或不符合招聘條件者，隨時取消資格。
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考試分筆試和面試，總分100分。筆試、面試分別占考試總成績的40%、60%。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，滿分100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分100分。
報考人數(shù)與引進崗位計劃數(shù)比例為2：1的崗位，報考人員均進入面試；報考人數(shù)與引進崗位計劃數(shù)比例超過3：1的崗位，根據(jù)筆試成績由高到低排序，按 2:1的比例確定面試人選；對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成有效競爭的崗位可直接進入面試，面試成績高于60分的方可進入體檢、考核環(huán)節(jié)。
�。ㄋ模w檢、考核考察
根據(jù)崗位引進名額，按考試綜合成績從高到低依次等額確定體檢、考核考察人員。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢、考核考察不 合格出現(xiàn)的空缺名額，在所報同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補�？己丝疾熘攸c是對擬引進人才的適崗能力和遵紀守法情況作出結(jié)論。
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體檢、考核考察程序完成后，由區(qū)委組織部和區(qū)人社局根據(jù)體檢、考核考察情況研究確定聘用人員。人員確定后由區(qū)委組織部和區(qū)人社局統(tǒng)一組織公示。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員報經(jīng)區(qū)委人才工作領(lǐng)導小組研究同意后辦理聘用手續(xù)。
四、政策待遇
1.公開選拔的高學歷人才由區(qū)委組織部負責跟蹤管理，作為戰(zhàn)略后備干部進行重點培養(yǎng)和使用。
2.公開選拔的高學歷人才，定向安排到區(qū)直事業(yè)單位工作，試用期一年，試用期內(nèi)享受用人單位正式干部相關(guān)待遇。試用期滿考核合格者，按有關(guān)程序辦理正 式手續(xù)，在管理崗位工作的博士、碩士研究生分別按七級職員（正科級）、八級職員（副科級）進行管理；工作業(yè)績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的提拔重用；符合公務(wù)員調(diào)任條 件的調(diào)任后登記為公務(wù)員；在專業(yè)技術(shù)崗位工作的可聘任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，特別優(yōu)秀的可破格優(yōu)先推薦申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
3.公開選拔的高學歷人才由區(qū)人民政府給予一定數(shù)額的安家費補貼，其中博士研究生安家費4萬元（按每年0.8萬元計發(fā)），碩士研究生安家費2萬元（按每年0.4萬元計發(fā)）。
4.公開選拔的高學歷人才，除正常執(zhí)行現(xiàn)行同類人員工資待遇外，對博士研究生由區(qū)財政按每月1000元的標準發(fā)放為期五年的生活補貼，碩士研究生按每月500元的標準發(fā)放為期五年的生活補貼。
五、紀律與監(jiān)督
人才引進過程由張家界市武陵源區(qū)紀委（監(jiān)察局）進行全程監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題將對相關(guān)責任人進行嚴肅處理。
監(jiān)督電話：武陵源區(qū)紀委： 0744—5618006
武陵源區(qū)委組織部：0744—5615325
六、其他事項
本次人才引進工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為武陵源公眾信息網(wǎng)、武陵源黨建網(wǎng)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準。
報考人員應(yīng)準確填報個人聯(lián)系方式，并在整個公開選拔過程中保持通訊暢通，因個人通訊不暢造成的一切后果自負。
本公告未盡事宜，由中共張家界市武陵源區(qū)委組織部、武陵源區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
附件一：湖南省張家界市武陵源區(qū)2016年引進高學歷人才職位表
附件二：湖南省張家界市武陵源區(qū)2016年引進高學歷人才報名登記表
咨詢電話：0744—5615325 5628018
張家界市武陵源區(qū)引進高學歷
人才工作領(lǐng)導小組辦公室
一、引進對象及數(shù)量
具有全日制碩士研究生及以上學歷的高學歷人才25名，詳見《張家界市武陵源區(qū)2016年高學歷人才引進職位表》（附后）。
二、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和道德。
2.具有全日制普通高校碩士研究生及以上學歷，且第一學歷為全日制普通高校本科，海外留學生應(yīng)提供國家教育部有關(guān)學歷認證機構(gòu)認證的學歷證明。區(qū)內(nèi)在編人員不列入選拔范圍。
3.碩士研究生年齡不超過30周歲（1985年7月1日后出生），博士研究生年齡不超過35周歲（1980年7月1日后出生）。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.崗位所需的其它資格條件。
6.凡在學校或工作期間受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報考。
三、選拔程序
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集中報名時間為2016年6月8日—6月28日（限工作日）。報名采取現(xiàn)場報名或通過電子郵件的方式進行。
現(xiàn)場報名人員，在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人身份證、學歷學位證書原件及復印件、本人近期二寸正面免冠彩照4張，到張家界市武陵源區(qū)委組織部干部組報名。
電子郵件報名人員，在規(guī)定時間內(nèi)按要求填寫《報名登記表》后（附件二）連同本人身份證、學歷學位證掃描件，本人近期2寸正面免冠彩照電子版（jpg格式，50kb以下）以及個人簡歷發(fā)送至郵箱： (zjjwlyGXL@163.com)，報名截止前撥打電話0744—5615325進行確認。領(lǐng)取準考證時需提供本人身份證、學歷學位證、報名登記表原件�！秷竺怯洷怼房傻轿淞暝垂娦畔⒕W(wǎng)（http://www.zjjwly.gov.cn/）、武陵源黨建網(wǎng)（http://www.zjjwly.gov.cn/zzb/）下載。
2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)出具本人學生證或院系相關(guān)證明，但進入考察程序時必須提交相應(yīng)學歷學位證原件，否則取消錄用資格。已婚的須提供縣級以上計生部門計劃生育證明。在職人員應(yīng)持原單位同意報考的證明。每人限報考一個崗位。
�。ǘ┵Y格審查
由區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)紀檢監(jiān)察部門按照招聘方案對應(yīng)聘人員的資格進行審查。資格審查貫穿整個招聘過程，如有弄虛作假或不符合招聘條件者，隨時取消資格。
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考試分筆試和面試，總分100分。筆試、面試分別占考試總成績的40%、60%。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，滿分100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分100分。
報考人數(shù)與引進崗位計劃數(shù)比例為2：1的崗位，報考人員均進入面試；報考人數(shù)與引進崗位計劃數(shù)比例超過3：1的崗位，根據(jù)筆試成績由高到低排序，按 2:1的比例確定面試人選；對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成有效競爭的崗位可直接進入面試，面試成績高于60分的方可進入體檢、考核環(huán)節(jié)。
�。ㄋ模w檢、考核考察
根據(jù)崗位引進名額，按考試綜合成績從高到低依次等額確定體檢、考核考察人員。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢、考核考察不 合格出現(xiàn)的空缺名額，在所報同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補�？己丝疾熘攸c是對擬引進人才的適崗能力和遵紀守法情況作出結(jié)論。
�。ㄎ澹┕竞推赣�
體檢、考核考察程序完成后，由區(qū)委組織部和區(qū)人社局根據(jù)體檢、考核考察情況研究確定聘用人員。人員確定后由區(qū)委組織部和區(qū)人社局統(tǒng)一組織公示。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員報經(jīng)區(qū)委人才工作領(lǐng)導小組研究同意后辦理聘用手續(xù)。
四、政策待遇
1.公開選拔的高學歷人才由區(qū)委組織部負責跟蹤管理，作為戰(zhàn)略后備干部進行重點培養(yǎng)和使用。
2.公開選拔的高學歷人才，定向安排到區(qū)直事業(yè)單位工作，試用期一年，試用期內(nèi)享受用人單位正式干部相關(guān)待遇。試用期滿考核合格者，按有關(guān)程序辦理正 式手續(xù)，在管理崗位工作的博士、碩士研究生分別按七級職員（正科級）、八級職員（副科級）進行管理；工作業(yè)績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的提拔重用；符合公務(wù)員調(diào)任條 件的調(diào)任后登記為公務(wù)員；在專業(yè)技術(shù)崗位工作的可聘任中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，特別優(yōu)秀的可破格優(yōu)先推薦申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
3.公開選拔的高學歷人才由區(qū)人民政府給予一定數(shù)額的安家費補貼，其中博士研究生安家費4萬元（按每年0.8萬元計發(fā)），碩士研究生安家費2萬元（按每年0.4萬元計發(fā)）。
4.公開選拔的高學歷人才，除正常執(zhí)行現(xiàn)行同類人員工資待遇外，對博士研究生由區(qū)財政按每月1000元的標準發(fā)放為期五年的生活補貼，碩士研究生按每月500元的標準發(fā)放為期五年的生活補貼。
五、紀律與監(jiān)督
人才引進過程由張家界市武陵源區(qū)紀委（監(jiān)察局）進行全程監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題將對相關(guān)責任人進行嚴肅處理。
監(jiān)督電話：武陵源區(qū)紀委： 0744—5618006
武陵源區(qū)委組織部：0744—5615325
六、其他事項
本次人才引進工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為武陵源公眾信息網(wǎng)、武陵源黨建網(wǎng)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準。
報考人員應(yīng)準確填報個人聯(lián)系方式，并在整個公開選拔過程中保持通訊暢通，因個人通訊不暢造成的一切后果自負。
本公告未盡事宜，由中共張家界市武陵源區(qū)委組織部、武陵源區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
附件一：湖南省張家界市武陵源區(qū)2016年引進高學歷人才職位表
附件二：湖南省張家界市武陵源區(qū)2016年引進高學歷人才報名登記表
咨詢電話：0744—5615325 5628018
張家界市武陵源區(qū)引進高學歷
人才工作領(lǐng)導小組辦公室
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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