一、 研究組簡(jiǎn)介：
器官發(fā)育與再生研究組以干細(xì)胞為模型，重點(diǎn)探索：
1）早期胚胎發(fā)育機(jī)制，通過(guò)構(gòu)建多能性干細(xì)胞和全能性干細(xì)胞轉(zhuǎn)換體系來(lái)模擬早期胚胎發(fā)育中的譜系分化過(guò)程，從而解析發(fā)育調(diào)控機(jī)制；
2）干細(xì)胞嵌合技術(shù)和類胚胎構(gòu)建。
研究組組長(zhǎng)李文娟博士，現(xiàn)任中國(guó)科學(xué)院廣州生物醫(yī)藥與健康研究院副研究員，獨(dú)立課題組長(zhǎng)，入選廣東特支計(jì)劃-青年拔尖人才。以（共）第一作者和通訊作者身份在Nature、Cell、Nature Cell Biology，Cell Stem Cell，Nature Communication等國(guó)際高影響期刊上發(fā)表論文多篇。主持國(guó)家自然科學(xué)基金、廣東省自然科學(xué)基金在內(nèi)的多項(xiàng)國(guó)家級(jí)或省市級(jí)科研項(xiàng)目。根據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和課題研究需要，誠(chéng)聘具有生物信息學(xué)分析經(jīng)驗(yàn)的博士后。具體細(xì)節(jié)如下：
二、 生物信息學(xué)博士后（1名）
(一) 崗位職責(zé)：
1）結(jié)合個(gè)人專長(zhǎng)，承擔(dān)并推進(jìn)研究課題；
2）申請(qǐng)研究項(xiàng)目及各類人才項(xiàng)目；
3）協(xié)助課題組長(zhǎng)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
(二) 任職條件：
1）具有豐富的生物信息學(xué)分析經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練進(jìn)行bulk或單細(xì)胞測(cè)序、表觀修飾、染色質(zhì)開放性等分析；
2）具有獨(dú)立工作能力，以第一作者（含并列）在國(guó)際知名雜志發(fā)表研究論文至少1篇，具備良好的溝通交流能力和較強(qiáng)中英文寫作交流能力；
3）熱愛科研事業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好團(tuán)隊(duì)合作精神。
4）有早期胚胎發(fā)育或干細(xì)胞研究、表觀遺傳和轉(zhuǎn)錄調(diào)控、高通量測(cè)序建庫(kù)分析任一方面分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(三) 薪酬福利：
1）提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，年薪22-25萬(wàn)，根據(jù)個(gè)人背景和經(jīng)驗(yàn)面議；
2）博士后可確定課題方向再入站；優(yōu)秀博士及博士后人員將納入中科院特別研究助理崗位管理，本單位將提供相當(dāng)于副高崗位的薪酬福利水平和國(guó)際化科研平臺(tái)；優(yōu)秀者可申請(qǐng)晉升副研究員及后續(xù)研究員等，個(gè)人發(fā)展空間廣闊；
3）鼓勵(lì)申報(bào)國(guó)家、廣東省、廣州市、黃埔區(qū)等各級(jí)人才項(xiàng)目，獲取優(yōu)厚人才補(bǔ)貼和福利。如黃埔區(qū)高層次人才可獲60-500萬(wàn)人才補(bǔ)貼，可與薪酬疊加。博士后出站后留在黃埔區(qū)或廣州市工作，有40萬(wàn)安家費(fèi)等；
4）高標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金，帶薪年假等全方位福利，多途徑協(xié)助解決子女入學(xué)，住房等生活問(wèn)題，博士均可落戶廣州；
5）研究院提供院內(nèi)周轉(zhuǎn)公寓，符合條件者可申請(qǐng)黃埔區(qū)人才住房。
三、 報(bào)名方式
1、請(qǐng)應(yīng)聘者將以下材料：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明和其它相關(guān)證明材料（如發(fā)表論文、獲獎(jiǎng)證書等掃描件）發(fā)送至郵箱（li_wenjuan@gibh.ac.cn） 。郵件主題請(qǐng)標(biāo)注：“姓名-畢業(yè)學(xué)校-應(yīng)聘崗位”。
2、我單位承諾對(duì)應(yīng)聘者提交的所有材料嚴(yán)格保密，將根據(jù)應(yīng)聘者履歷情況、研究成果及發(fā)展?jié)摿Φ雀鞣矫孢M(jìn)行初篩評(píng)估；初審?fù)ㄟ^(guò)后將以E-mail或電話形式通知面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。
3、初審未通過(guò)的應(yīng)聘者不再另行通知，兩個(gè)月內(nèi)未收到回復(fù)的默認(rèn)初審未通過(guò)。
4、本招聘信息自發(fā)布之日起長(zhǎng)期有效。
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
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