中國科學院聲學研究所南海研究站始建于1958年，是我國第一個水聲研究站。南海研究站包括海口本部、三亞分站、陵水試驗研究基地，目前主要從事海洋聲學、水聲工程、網(wǎng)絡新媒體技術(shù)等方面研究開發(fā)工作。

　　為貫徹落實中科院“率先行動”計劃，推進聲學所科技發(fā)展，吸引和凝聚優(yōu)秀人才，本著“按需設崗，按崗聘任，競爭擇優(yōu)”及“公開、公平、公正”的原則，現(xiàn)根據(jù)南海研究站工作的需要，對如下崗位進行公開招聘，誠摯歡迎有識之士加盟我們的行列。

　　一、 招聘崗位及數(shù)量

1. 綜合辦公室主任：1名

2. 科研科科長：1名

3. 財務科科長：1名

4. 聲學實驗室主任：1名

5. 網(wǎng)絡新媒體技術(shù)實驗室主任：1名

6. 三亞試驗站站長：1名

7. 陵水實驗站站長：1名

　　二、應聘的基本條件

　1.符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作暫行條例》中的基本條件；

　2.具有履行本崗位職責的組織管理能力和相應的知識水平，熟練掌握計算機常用辦公軟件，較好的外語水平；

　3. 勤奮敬業(yè)，勇于開拓創(chuàng)新；

　4. 有全局觀念和團隊合作精神，服務意識強；

　5. 工作認真、細致，具有強烈的責任心和事業(yè)心。

　　 三、崗位職責及任職條件

�。ㄒ唬┚C合辦公室主任

　1.崗位職責：

�。�1）協(xié)助站領(lǐng)導處理各項行政事務工作，認真貫徹執(zhí)行單位各項規(guī)章制度和上級有關(guān)部門的指示、決定。發(fā)布和傳達站務會議的有關(guān)決議和站領(lǐng)導的指示，督促和檢查各部門執(zhí)行和落實情況；

�。�2）協(xié)助黨委開展日常黨務工作，負責相關(guān)會議、活動的組織實施，精神傳達與方針政策的落實和黨員組織管理工作。

�。�3）負責人事管理的各項工作，根據(jù)國家法律法規(guī)，中科院、聲學所及南海研究站相關(guān)政策，研究制定并不斷完善人力資源管理制度；

　（4）協(xié)助完成各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督，分析整理內(nèi)外部信息，定期組織各類制度匯編及年鑒起草等工作；

�。�5）負責組織文化的建設、宣傳和完善，積極開展創(chuàng)新文化建設；

�。�6）負責南海研究站的對外聯(lián)絡、機要、計劃生育等工作，并協(xié)助做好共青團、工會等對口工作；

�。�7）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

�。�8）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

　（1）中共黨員，全日制大學本科及以上學歷，具有5年以上機關(guān)管理工作經(jīng)驗或3年以上相關(guān)部門負責人的工作經(jīng)歷；

　（2）有較強的語言文字表達能力，熟悉辦公室工作流程和文件處理流程；

　（3）具有較強的組織協(xié)調(diào)、對外溝通和應變能力；

　（4）身體健康，年齡一般不超過45歲。

對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

�。ǘ�）科技科科長

　1.崗位職責：

�。�1）根據(jù)南海研究站科技發(fā)展規(guī)劃，制定并完善科研與項目管理制度，提出資源與裝備計劃方案；

　（2）負責組織協(xié)調(diào)科研項目的申請、立項、計劃制定與執(zhí)行，以及相關(guān)情況的檢查、成果評審及跟蹤；

�。�3）按照要求組織合同評審，保證合同內(nèi)容符合國家法律、法規(guī)，形式規(guī)范，條款和文字準確、完整，責任和義務明確；

�。�4）負責科技保密工作；

�。�5）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

�。�6）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

　（1）全日制大學本科及以上學歷，具有5年以上科研項目管理經(jīng)驗或3年以上相關(guān)部門負責人工作經(jīng)歷；

　（2）具有履行本崗位職責的組織管理能力和相應的知識水平，熟練掌握計算機常用辦公軟件，有較好的外語水平；

�。�3）具有科研管理和質(zhì)量管理等實踐經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)科技政策和合同方面的法律法規(guī)；

　（4）具有較強的人際溝通、公共關(guān)系協(xié)調(diào)及語言和文字表達能力；

�。�5）身體健康，年齡一般不超過45歲。

　對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

　（三）財務科科長

　1.崗位職責：

�。�1）根據(jù)國家法律法規(guī)及相關(guān)財務政策，建立健全南海研究站各項財務管理制度；

�。�2）負責財務報表的審核及分析，編制財務預決算，參與項目的經(jīng)費編報、審核與可行性分析，根據(jù)資金周轉(zhuǎn)狀況，提出合理化建議；

�。�3）負責各項經(jīng)費的日常劃撥和使用監(jiān)督，對陵水、三亞分站進行業(yè)務指導和監(jiān)督；

�。�4）負責質(zhì)量成本管理、重大項目的財務檢查驗收及基建財務工作；

�。�5）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

　（6）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

�。�1）全日制大學本科及以上學歷，財會及相關(guān)專業(yè)，具有5年以上財務管理經(jīng)驗或3年以上財務部門負責人工作經(jīng)歷，持有《會計從業(yè)資格證書》和中級以上專業(yè)技術(shù)資格證書；

�。�2）比較全面的掌握財會工作的理論和技能，熟悉國家及科學事業(yè)單位各種財經(jīng)政策法規(guī)，并能在實踐中貫徹執(zhí)行；

�。�3）具有全局觀念，工作高度負責，能充分理解和領(lǐng)悟上級的指示，努力完成各項工作任務；

　（4）具有較強的組織協(xié)調(diào)、人際溝通及語言和文字表達能力，工作效率高，計劃性好，能夠?qū)Σ块T工作進行有效的控制；

　（5）身體健康，年齡一般不超過45歲。

　對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

�。ㄋ模┞晫W實驗室主任

　1．崗位職責：

�。�1）制定實驗室建設發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并組織實施；

　（2）根據(jù)南海研究站總體發(fā)展目標，開展學科前沿課題研究，了解實驗室相關(guān)領(lǐng)域的研究動態(tài)及發(fā)展方向，根據(jù)國家需要，準確把握實驗室的研究方向，凝練課題任務；

　（3）組織實驗室研究人員申報科研項目，籌集科研經(jīng)費；

　（4）組織協(xié)調(diào)實驗室研究人員從事科學研究，組織力量對重大科研項目進行攻關(guān)；

　（5）負責科研項目研究進度的監(jiān)督、檢查和管理，負責年終科研工作的匯報和總結(jié)；

�。�6）負責實驗室對外學術(shù)交流活動，并定期組織召開內(nèi)部學術(shù)交流學習。

　（7）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

�。�8）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

�。�1）碩士研究生及以上學歷，物理學、聲學等相關(guān)專業(yè)，具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷或副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱，并能利用外語獨立開展國際學術(shù)交流；

　（2）有較深厚的研究工作經(jīng)驗積累,獨立承擔過國家級重大、重點和前沿科技項目的研究工作，主持或主要參與過重要課題（項目）的全過程研究，在國內(nèi)外重要核心刊物上發(fā)表過有一定影響的學術(shù)論文；

�。�3）具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)及科研管理能力，能夠組織本部門就學科學術(shù)問題進行有效的溝通和交流；

�。�4）具有較強的人際溝通、公共關(guān)系協(xié)調(diào)及談判能力；

　（5）身體健康，年齡一般不超過45歲。

　對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

�。ㄎ澹┚W(wǎng)絡新媒體技術(shù)實驗室主任

　（1）制定實驗室建設發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，并組織實施；

�。�2）根據(jù)南海研究站總體發(fā)展目標，開展學科前沿課題研究，了解實驗室相關(guān)領(lǐng)域的研究動態(tài)及發(fā)展方向，根據(jù)國家需要，準確把握實驗室的研究方向，凝練課題任務；

�。�3）組織實驗室研究人員申報科研項目，籌集科研經(jīng)費；

�。�4）組織協(xié)調(diào)實驗室研究人員從事科學研究，組織力量對重大科研項目進行攻關(guān)；

�。�5）負責科研項目研究進度的監(jiān)督、檢查和管理，負責年終科研工作的匯報和總結(jié)；

�。�6）負責實驗室對外學術(shù)交流活動，并定期組織召開內(nèi)部學術(shù)交流學習。

�。�7）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

�。�8）完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

�。�1）碩士研究生及以上學歷，信號與信息處理等相關(guān)專業(yè)，具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷或副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱，并能利用外語獨立開展國際學術(shù)交流；

　（2）有較深厚的研究工作經(jīng)驗積累,獨立承擔過國家級重大、重點和前沿科技項目的研究工作，主持或主要參與過重要課題（項目）的全過程研究，在國內(nèi)外重要核心刊物上發(fā)表過有一定影響的學術(shù)論文；

�。�3）具有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)及科研管理能力，能夠組織本部門就學科學術(shù)問題進行有效的溝通和交流；

　（4）具有較強的人際溝通、公共關(guān)系協(xié)調(diào)及談判能力；

　（5）身體健康，年齡一般不超過45歲。

　對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

�。�六）三亞試驗站站長

　1．崗位職責：

　（1）負責三亞試驗站的黨政、資產(chǎn)、基建、后勤等日常管理；

�。�2）負責三亞試驗站的制度建設和執(zhí)行；

�。�3）協(xié)助各有關(guān)單位開展海上試驗的各項保障工作；

　（4）負責試驗站的與三亞地方行政部門及相關(guān)合作單位的溝通協(xié)調(diào)等工作；

�。�5）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

　（6）完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

�。�1）全日制大學本科及以上學歷，具有5年以上相關(guān)專業(yè)管理工作經(jīng)驗或3年以上相關(guān)部門負責人工作經(jīng)歷；

�。�2）具有優(yōu)秀的管理和領(lǐng)導能力，較強的分析問題與解決問題的能力，良好的溝通、表達能力和執(zhí)行能力；

　（3）愛崗敬業(yè)，責任心強，具有較強的團隊協(xié)作、奉獻精神和服務意識；

�。�4）身體健康，年齡一般不超過45歲。

　對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

�。ㄆ撸┝晁畬嶒炚菊鹃L

　1．崗位職責：

�。�1）負責陵水實驗站的黨政、資產(chǎn)、基建、后勤等日常管理；

�。�2）負責陵水實驗站的制度建設和執(zhí)行；

�。�3）協(xié)助各有關(guān)單位開展海上試驗的各項保障工作；

�。�4）負責試驗站的與陵水地方行政部門及相關(guān)合作單位的溝通協(xié)調(diào)等工作；；

�。�5）負責本部門工作計劃的制定，監(jiān)督檢查和部門人員的培訓、考核和激勵；

�。�6）完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

　2.任職條件：

�。�1）全日制大學本科及以上學歷，具有5年以上相關(guān)專業(yè)管理工作經(jīng)驗或3年以上相關(guān)部門負責人工作經(jīng)歷；

　（2）具有優(yōu)秀的管理和領(lǐng)導能力，較強的分析問題與解決問題的能力，良好的溝通、表達能力和執(zhí)行能力；

　（3）愛崗敬業(yè)，責任心強，具有較強的團隊協(xié)作、奉獻精神和服務意識；

�。�4）能長期堅守在陵水邊遠地區(qū)，身體健康，年齡一般不超過45歲。

　對于內(nèi)部具有實際管理經(jīng)驗的優(yōu)秀者，上述條件可適當放寬。

　四、相關(guān)待遇：享受聲學所南海研究站同類崗位人員待遇

　五、報名截止時間：2017年11月10日

　六、應聘者請將電子版簡歷發(fā)送至招聘郵箱，面試時需提供下列書面材料：

�、�身份證、學歷學位證書等個人有效證件復印件；

�、�其他能夠反映應聘人水平、能力或業(yè)績的材料。

　七、聯(lián)系方式：

　地址：海南省�？谑袨I海大道63號

　郵編：570105

　電話：（0898）68542312

　傳真：（0898）68501516

　E－mail: qiuziyu126@126.com

　聯(lián)系人：邱子娛

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）