季華實驗室（先進制造科學與技術廣東省實驗室）是廣東省委、省政府為瞄準新一輪創(chuàng)新驅動發(fā)展需要，以培育創(chuàng)建國家實驗室、打造國家實驗室“預備隊”為目標，建設創(chuàng)新型廣東的重大部署而設立的無事業(yè)編制、無行政級別的新型科研機構。
季華實驗室由佛山市政府主導，依托中科院長春光機所、中科院微電子所、中科院蘇州醫(yī)工所、清華大學、復旦大學、廣東工業(yè)大學、佛山科技學院、美的集團、長光華芯等國內知名科研院所、大學和企業(yè)進行建設。實驗室選址于佛山市三龍灣高端創(chuàng)新聚集區(qū)核心區(qū)域——南海區(qū)三山新城文翰湖畔，占地960畝。
季華實驗室以“頂天立地，全面開放，以人為本，注重實效”為建設宗旨，以先進材料、智能機器人、精密儀器與智能裝備、增材制造、微電子設備及關鍵零部件、面向生命科學的高端儀器裝備、智慧家居等為主要研究方向。面向世界科技前沿、面向國民經濟主戰(zhàn)場、圍繞國家重大需求，集聚國內外優(yōu)勢創(chuàng)新資源，打造先進制造科學與技術領域國內一流、國際高端的戰(zhàn)略科技創(chuàng)新平臺。
根據管理工作需要，招聘知識產權管理人員1人，具體要求如下：
一、崗位職責
負責實驗室知識產權過程管理工作；負責組織科技成果鑒定、登記、獎勵申報、科技成果的梳理、推廣和成果轉移轉化等工作。
二、資格條件
全日制碩士研究生及以上學歷，熱愛知識產權管理，具備較強的文獻閱讀及專利檢索技能，具有較高的英語水平、獲得專利代理人資格證書、有知識產權運營及相關工作經驗者優(yōu)先。
三、待遇
1.薪酬待遇：薪酬面議。被聘用人員試用期3~6個月，試用期間工資按月工資80%發(fā)放，試用期結束的正式聘用人員按照《季華實驗室薪酬管理辦法》（暫行）發(fā)放月工資，根據年度考核結果發(fā)放年度績效獎金。
2.五險一金：辦理國家規(guī)定的各項保險及住房公積金。
3.安居政策：按規(guī)定享受佛山市及南海區(qū)人才引進相關政策。
4.在職培訓：提供有關專業(yè)與技術能力培訓機會。
5.休假待遇：享受國家規(guī)定各類休假政策。
四、應聘流程
1.發(fā)送簡歷到hujp@jihualab.com，郵件標題注明“應聘人員姓名+應聘崗位”。
2.招聘考核分為資格審查、人才測評、專家面試等環(huán)節(jié)。通過資格審查的應聘者同時將獲得"人才測評"通知，根據"人才測評"結果，擇優(yōu)發(fā)布面試資格，由實驗室組織評審專家對應聘者進行面試。面試通過后即發(fā)布錄用通知，接受錄用者需在1個月內入職并簽訂勞動合同。
候選人申請材料恕不退還，將予以嚴格保密。
簡歷接收截止日期：2019年4月24日。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：胡老師
聯(lián)系電話：0757-63220920
季華實驗室
2019年4月15日
季華實驗室由佛山市政府主導，依托中科院長春光機所、中科院微電子所、中科院蘇州醫(yī)工所、清華大學、復旦大學、廣東工業(yè)大學、佛山科技學院、美的集團、長光華芯等國內知名科研院所、大學和企業(yè)進行建設。實驗室選址于佛山市三龍灣高端創(chuàng)新聚集區(qū)核心區(qū)域——南海區(qū)三山新城文翰湖畔，占地960畝。
季華實驗室以“頂天立地，全面開放，以人為本，注重實效”為建設宗旨，以先進材料、智能機器人、精密儀器與智能裝備、增材制造、微電子設備及關鍵零部件、面向生命科學的高端儀器裝備、智慧家居等為主要研究方向。面向世界科技前沿、面向國民經濟主戰(zhàn)場、圍繞國家重大需求，集聚國內外優(yōu)勢創(chuàng)新資源，打造先進制造科學與技術領域國內一流、國際高端的戰(zhàn)略科技創(chuàng)新平臺。
根據管理工作需要，招聘知識產權管理人員1人，具體要求如下：
一、崗位職責
負責實驗室知識產權過程管理工作；負責組織科技成果鑒定、登記、獎勵申報、科技成果的梳理、推廣和成果轉移轉化等工作。
二、資格條件
全日制碩士研究生及以上學歷，熱愛知識產權管理，具備較強的文獻閱讀及專利檢索技能，具有較高的英語水平、獲得專利代理人資格證書、有知識產權運營及相關工作經驗者優(yōu)先。
三、待遇
1.薪酬待遇：薪酬面議。被聘用人員試用期3~6個月，試用期間工資按月工資80%發(fā)放，試用期結束的正式聘用人員按照《季華實驗室薪酬管理辦法》（暫行）發(fā)放月工資，根據年度考核結果發(fā)放年度績效獎金。
2.五險一金：辦理國家規(guī)定的各項保險及住房公積金。
3.安居政策：按規(guī)定享受佛山市及南海區(qū)人才引進相關政策。
4.在職培訓：提供有關專業(yè)與技術能力培訓機會。
5.休假待遇：享受國家規(guī)定各類休假政策。
四、應聘流程
1.發(fā)送簡歷到hujp@jihualab.com，郵件標題注明“應聘人員姓名+應聘崗位”。
2.招聘考核分為資格審查、人才測評、專家面試等環(huán)節(jié)。通過資格審查的應聘者同時將獲得"人才測評"通知，根據"人才測評"結果，擇優(yōu)發(fā)布面試資格，由實驗室組織評審專家對應聘者進行面試。面試通過后即發(fā)布錄用通知，接受錄用者需在1個月內入職并簽訂勞動合同。
候選人申請材料恕不退還，將予以嚴格保密。
簡歷接收截止日期：2019年4月24日。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：胡老師
聯(lián)系電話：0757-63220920
季華實驗室
2019年4月15日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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