墨子實(shí)驗(yàn)室根據(jù)工作需要和崗位需求，依據(jù)《中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，擬向社會(huì)公開招聘博士工作人員40名。特制定公開招聘方案如下。

一、單位簡介

墨子實(shí)驗(yàn)室是河南省委省政府批準(zhǔn)設(shè)立、河南省科學(xué)院舉辦的省實(shí)驗(yàn)室，公益二類事業(yè)單位，新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。實(shí)驗(yàn)室總部位于中原科技城，聘任中國科學(xué)院院士、河南省科學(xué)院院長徐紅星擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室主任。

實(shí)驗(yàn)室面向國家重大戰(zhàn)略需求，著力打造聚焦光芯片全產(chǎn)業(yè)鏈高能級平臺(tái)，促進(jìn)微電子、材料等學(xué)科交叉融合。以產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新需求為導(dǎo)向、基礎(chǔ)研究為根本、技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)為核心。高層次人才匯集培養(yǎng)為支撐，聚焦戰(zhàn)略新興領(lǐng)域關(guān)鍵半導(dǎo)體光電子芯片的安全自主可控，推動(dòng)河南成為半導(dǎo)體光電子科技和產(chǎn)業(yè)強(qiáng)省，成為“產(chǎn)、學(xué)、研、用“深度融合的國家戰(zhàn)略科技力量。實(shí)驗(yàn)室堅(jiān)持對標(biāo)國家實(shí)驗(yàn)室和全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，致力于搭建光電子領(lǐng)域一體化科研平臺(tái)，提升原始創(chuàng)新能力，進(jìn)一步在微納光電子芯片、精密傳感及成像技術(shù)、半導(dǎo)體激光器及集成技術(shù)、半導(dǎo)體材料調(diào)控及精密測量等領(lǐng)域，突破一批關(guān)鍵核心技術(shù)，推動(dòng)在重點(diǎn)領(lǐng)域的應(yīng)用示范，發(fā)揮引領(lǐng)和帶動(dòng)作用，為河南及全國半導(dǎo)體光電子產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)重塑和轉(zhuǎn)型升級提供科技支撐。5年建設(shè)期內(nèi)，組建規(guī)模達(dá)到200人左右的國際頂尖光芯片創(chuàng)新研究團(tuán)隊(duì)，成為國家光電子產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略科技力量，打造國內(nèi)領(lǐng)先、國際一流的光芯片創(chuàng)新平臺(tái)，推動(dòng)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合，帶動(dòng)以半導(dǎo)體光電子產(chǎn)業(yè)為代表的新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在省人力資源社會(huì)保障廳和省科學(xué)院指導(dǎo)下組織實(shí)施。成立由實(shí)驗(yàn)室主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，實(shí)驗(yàn)室其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)驗(yàn)室人力資源部門負(fù)責(zé)公開招聘的組織、協(xié)調(diào)等具體工作。

三、招聘崗位要求及人數(shù)

本次公開招聘的崗位為科研崗（一）和科研崗（二）。具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及條件要求，詳見《墨子實(shí)驗(yàn)室2025年度公開招聘博士工作人員一覽表》（附件1）。

四、應(yīng)聘資格及條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛黨熱愛祖國；

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，對黨忠誠，政治素養(yǎng)好；

3.遵守中華人民共和國憲法和法律；

4.具有良好的道德品行，身體健康；

5.愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

6.熱愛科學(xué)，對科研和科學(xué)探索工作充滿興趣，能夠接受出差；

7.具有應(yīng)聘崗位所需的扎實(shí)的專業(yè)知識，具有應(yīng)用與解決問題的思維能力；

8.須于1990年1月1日以后出生（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡條件）。

（二）有下列情形之一的不接受報(bào)名：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）公布招聘信息

本招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，分別在河南省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)（網(wǎng)址https://hrss.henan.gov.cn/）、河南省科學(xué)院官網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.hnskxy.com/）發(fā)布。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2025年12月31日。

2.報(bào)名材料：

（1）墨子實(shí)驗(yàn)室2025年度公開招聘博士工作人員報(bào)名表（附件2）；

（2）普通高等教育博士研究生學(xué)歷和學(xué)位證書（國外學(xué)歷須提交國家教育部門出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料）、身份證等原件掃描件；

（3）報(bào)名時(shí)尚未拿到畢業(yè)證和學(xué)位證者，可持學(xué)校簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（含經(jīng)學(xué)校簽章的成績單）掃描件報(bào)名；

（4）個(gè)人簡歷。

應(yīng)聘人員須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫報(bào)名信息，如出現(xiàn)信息不一致或故意填報(bào)虛假信息，后果由本人承擔(dān)。

3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員將形成的報(bào)名材料以“壓縮文件”形式發(fā)送至mzsysrlzy@hnas.ac.cn郵箱，壓縮文件名及郵件標(biāo)題為：報(bào)名人員畢業(yè)院校名稱+姓名（如：武漢大學(xué)李**）。

4.資格審查：實(shí)驗(yàn)室根據(jù)應(yīng)聘資格條件及應(yīng)聘人員填報(bào)的信息對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

5.其他事項(xiàng)：

（1）資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其面試、聘用資格，造成的后果由本人承擔(dān)；

（2）應(yīng)聘人員如需咨詢，請直接與墨子實(shí)驗(yàn)室人力資源部聯(lián)系（咨詢電話：0371-66926670，工作日9:00-11:30，15:00-17:30）。

（三）面試考核

本次招聘面試考核工作在省人力資源和社會(huì)保障廳和省科學(xué)院指導(dǎo)下，由墨子實(shí)驗(yàn)室組織實(shí)施。

面試考核采取匯報(bào)加答辯等方式進(jìn)行。主要通過對應(yīng)聘人員的履歷分析和現(xiàn)場提問，測試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、創(chuàng)新與執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識、履職能力、自我認(rèn)知與擬任崗位匹配性等綜合素能。面試考核過程將全程錄音錄像。

根據(jù)面試考核情況，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合研判確定通過面試人員。人員名單在河南省科學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布。

（四）體檢

通過面試人員需參加實(shí)驗(yàn)室統(tǒng)一組織的擬聘前體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國家公務(wù)員的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（五）擬聘考察

體檢合格者，實(shí)驗(yàn)室成立考察組對其進(jìn)行擬聘考察。擬聘考察重點(diǎn)了解思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等，并對其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。有違規(guī)違紀(jì)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件者，取消應(yīng)聘資格。

（六）擬聘公示

根據(jù)體檢、考察情況確定擬聘用人員，在省人力資源社會(huì)保障廳、省科學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5個(gè)工作日。

六、聘用

公示無異議的人員，按照河南省有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)省事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后辦理相關(guān)手續(xù)，工資待遇按照墨子實(shí)驗(yàn)室薪酬辦法及人才引育辦法執(zhí)行。

七、監(jiān)督

本次公開招聘工作接受省科學(xué)院直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委的全程監(jiān)督檢查。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格。對違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處理。

報(bào)名咨詢電話：0371-66926670

監(jiān)督電話：0371-69690072（省人社廳事業(yè)處）

0371-65720065（省科學(xué)院直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委）

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