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中國農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)業(yè)質(zhì)量標準與檢測技術研究所2025年度招聘2名青年英才公告

時間:2025-07-09來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

中國農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)業(yè)質(zhì)量標準與檢測技術研究所(農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量標準研究中心)(以下簡稱“質(zhì)標所”)成立于2003年,是公益性農(nóng)業(yè)科研單位。主要從事農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全科學研究和技術創(chuàng)新,以食用農(nóng)產(chǎn)品及飼料為主要研究對象,重點開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全風險監(jiān)測評估理論和關鍵技術研究、農(nóng)獸藥和重金屬等有毒有害物質(zhì)殘留動態(tài)檢驗檢測技術研究、農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)殖過程質(zhì)量安全控制技術研究、農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量安全溯源及真假識別技術研究、農(nóng)產(chǎn)品中主要污染物質(zhì)最大殘留限量研究、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理體系和技術貿(mào)易壁壘預警體系及快速反應機制研究、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全標準和生產(chǎn)技術規(guī)程的研究與制修訂,同時參與相關國際標準的研究與制定,承擔飼料及農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗工作,為發(fā)展現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)、推進農(nóng)業(yè)標準化和實現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全科學監(jiān)管提供技術支撐。

目前共有在職職工、博士后、科研助理、研究生等各類人員近300人,建有1.7萬平方米的科研樓和50萬元以上大型儀器設備70余臺套,是農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全全國重點實驗室依托單位之一。

為進一步加強我所科技創(chuàng)新整體實力和人才隊伍建設,面向海內(nèi)外誠聘專業(yè)人才,現(xiàn)就有關事項公告如下:

一、招聘崗位和應聘條件

(一)招聘崗位及應聘條件

序號

創(chuàng)新團隊

學科領域

重點方向

人才層次

崗位數(shù)量

1

畜產(chǎn)品質(zhì)量控制與溯源

農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與加工

畜產(chǎn)品質(zhì)量安全與控制

青年英才

1

2

飼料質(zhì)量安全檢測與評價

農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與加工

新污染物檢測與評價

青年英才

1

(二)應聘條件

1.熱愛農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全科研事業(yè),具有良好的科學道德,嚴謹?shù)膶W術作風,積極向上的團結協(xié)作精神。

2.海外引進青年英才須獲得博士學位后有連續(xù)3年以上的海外科研工作經(jīng)歷,特別優(yōu)秀者可破格考慮,一事一議。國內(nèi)引進青年英才須在國內(nèi)高校、科研院所或企業(yè)擔任高級專業(yè)技術職務。

3.熟悉本學科前沿發(fā)展動態(tài),有扎實的專業(yè)知識基礎,研究方向符合創(chuàng)新團隊需求。開展了較為系統(tǒng)的研究工作,在本領域取得重要代表性科研成果,獨立主持或作為主要骨干參與過課題(項目)研究的全過程并做出顯著成績,以第一作者或通訊作者在本領域重要核心刊物發(fā)表過有影響的論文,或擁有重大發(fā)明專利、掌握關鍵技術等。具有創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿,有能力帶領團隊在本領域開展研究并做出具有國際水平的創(chuàng)新成果。

4.全職在崗工作,具有博士學位,原則上年齡不超過40周歲。

二、聘期待遇和經(jīng)費支持

(一)聘期管理

通過研究所答辯評審后,聘為所級“農(nóng)科英才”,適時推薦參加中國農(nóng)業(yè)科學院“農(nóng)科英才”擇優(yōu)評審,聘期5年。

(二)科研條件

人才聘用后,將作為科研骨干納入院級創(chuàng)新團隊,配備相應的實驗平臺條件和科研助手。支持引進人才申請重大科研和國際合作項目,并在研究生導師申報備案和研究生招生等方面給予傾斜支持。

(三)經(jīng)費支持與其他待遇

1.科研工作經(jīng)費。在支持期內(nèi),院所兩級將提供青年英才一定額度的科研經(jīng)費。

2.薪資待遇。入職后享受該崗位正式職工的工資、福利和醫(yī)療等待遇。除日常工資外,可再享受一定額度的崗位補助。

(四)購房補貼及生活待遇

1.可根據(jù)中國農(nóng)業(yè)科學院有關規(guī)定,為符合條件的人才提供租房補助、安家費補助、周轉(zhuǎn)住房等安居保障。

2.研究所按規(guī)定辦理引進人才的戶口和家屬隨遷工作,協(xié)助解決子女入托和上學等生活問題,為引進人才在協(xié)議醫(yī)院開通醫(yī)療綠色通道。

三、招聘程序

1.報名與初審。全年受理報名,招滿為止。應聘人員可于公告之日起,將應聘材料發(fā)送至郵箱zbsrsc@caas.cn 。郵件主題請以“應聘+崗位名稱+姓名”命名。應聘材料主要包括:

①個人簡歷、學歷學位證明、職稱證明、身份證明、能反映人才能力與業(yè)績的項目、論文、著作、獲獎證書或?qū)@认嚓P證明;②提供至少兩封國內(nèi)外相關領域?qū)<彝扑]信,其中國外引進青年必須有一封國外相關領域?qū)<业耐扑]信;

請如實提供相關材料,如提供虛假材料或信息,或有學術不端等行為,一經(jīng)查實,不予錄取。

2.同行專家通訊評審。由研究所組織國內(nèi)外相關領域知名專家對申請者進行同行專家通訊評審,重點評價申請人的學術水平、科研基礎和發(fā)展?jié)摿Φ取?/p>

3.現(xiàn)場答辯評議。研究所統(tǒng)一組織面試評估,主要科研能力、崗位匹配性,下一步科研工作思路和研究計劃等。

4.按照規(guī)定對擬聘人員進行入職體檢及考察。體檢或考察不合格的,不予錄取。

5.公示、報院備案審核。體檢、考察合格的人員,經(jīng)所領導班子集體研究決定確定為擬聘人員并公示5個工作日。公示期滿無異議者,報院備案審核。

6.簽訂管理協(xié)議。通過備案審核后,研究所與擬聘人員簽訂聘用管理協(xié)議。

四、聯(lián)系方式

地址:北京市中關村南大街12號(郵編100081)

中國農(nóng)業(yè)科學院農(nóng)業(yè)質(zhì)量標準與檢測技術研究所

電話:(010)82106510

郵箱:zbsrsc@caas.cn

傳真:010-82106500

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://iqstap.caas.cn/tzgg/af7cd2f5e275490aafbbf28f68f87e91.htm

 

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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