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院系/所/中心 （School） |
北京大學(xué)政府管理學(xué)院 |
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合作導(dǎo)師 （Co-Mentor） |
俞可平教授 |
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研究專業(yè)/方向 （Department/Area） |
公共治理 |
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年薪標(biāo)準(zhǔn) （AnnualSalary） |
基本年薪不低于12萬元/年； 符合政策要求可享受住房補(bǔ)貼； 與崗位職責(zé)完成情況相關(guān)的科研績效。 |
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職位描述 （PositionDescription） |
擬研究課題為“新冠疫情與國家治理：國際比較” |
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候選人基本條件 （BasicQualifications） |
1.應(yīng)具備在國內(nèi)外知名大學(xué)獲得的博士學(xué)位和學(xué)歷，品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、年齡不超過35歲； 2.獲得博士學(xué)位不超過3年； 3.能夠保證在站期間全職從事博士后研究工作； 4.進(jìn)站研究計(jì)劃需與合作導(dǎo)師的科研課題或者研究專長相關(guān)。 |
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候選人附加條件 (AdditionalQualifications) |
海內(nèi)外著名高校公共管理或公共衛(wèi)生專業(yè)獲得博士學(xué)位，英語良好，已有相關(guān)研究成果發(fā)表者優(yōu)先 |
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申請(qǐng)材料 （ApplicantDocuments） |
1.博士后申請(qǐng)表 （https://postdocs.pku.edu.cn/docs/20160525102055573717.doc）及詳細(xì)簡歷 2.博士論文及查重報(bào)告 3.個(gè)人已發(fā)表學(xué)術(shù)成果清單，中文論文需附查重報(bào)告 4.三份代表性學(xué)術(shù)成果 5.兩封推薦信（含導(dǎo)師一份） 6.進(jìn)站后的初步研究計(jì)劃 7.個(gè)人學(xué)術(shù)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范承諾書 |
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聯(lián)系人 （ContactInformation） |
趙老師，62751645，1806191052@pku.edu.cn |
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備注 （Remark） |
本次招聘的博士后為導(dǎo)師自籌經(jīng)費(fèi)博士后，要求將人事關(guān)系及檔案轉(zhuǎn)入北京大學(xué)。 |
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截止時(shí)間 （DueDate） |
2020年2月26日 |
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院系/所/中心 （School） |
北京大學(xué)政府管理學(xué)院 |
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合作導(dǎo)師 （Co-Mentor） |
楊立華教授 |
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研究專業(yè)/方向 （Department/Area） |
不限具體專業(yè)/方向 |
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年薪標(biāo)準(zhǔn) （AnnualSalary） |
基本年薪不低于12萬元/年； 符合政策要求可享受住房補(bǔ)貼； 與崗位職責(zé)完成情況相關(guān)的科研績效。 |
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職位描述 （PositionDescription） |
從事公共管理、應(yīng)急管理、公共政策、大數(shù)據(jù)和智能管理、國家和社會(huì)治理等研究工作 |
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候選人基本條件 （BasicQualifications） |
1.應(yīng)具備在國內(nèi)外知名大學(xué)獲得的博士學(xué)位和學(xué)歷，品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、年齡不超過35歲； 2.獲得博士學(xué)位不超過3年； 3.能夠保證在站期間全職從事博士后研究工作； 4.進(jìn)站研究計(jì)劃需與合作導(dǎo)師的科研課題或者研究專長相關(guān)。 |
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候選人附加條件 (AdditionalQualifications) |
無 |
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申請(qǐng)材料 （ApplicantDocuments） |
1.博士后申請(qǐng)表 （https://postdocs.pku.edu.cn/docs/20160525102055573717.doc）及詳細(xì)簡歷 2.博士論文及查重報(bào)告 3.個(gè)人已發(fā)表學(xué)術(shù)成果清單，中文論文需附查重報(bào)告 4.三份代表性學(xué)術(shù)成果 5.兩封推薦信（含導(dǎo)師一份） 6.進(jìn)站后的初步研究計(jì)劃 7.個(gè)人學(xué)術(shù)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范承諾書 |
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聯(lián)系人 （ContactInformation） |
趙老師，62751645，1806191052@pku.edu.cn |
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備注 （Remark） |
本次招聘的博士后為導(dǎo)師自籌經(jīng)費(fèi)博士后，要求將人事關(guān)系及檔案轉(zhuǎn)入北京大學(xué)。 |
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截止時(shí)間 （DueDate） |
2020年2月26日 |
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院系/所/中心 （School） |
北京大學(xué)政府管理學(xué)院 |
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合作導(dǎo)師 （Co-Mentor） |
郁俊莉教授 |
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研究專業(yè)/方向 （Department/Area） |
公共管理 |
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年薪標(biāo)準(zhǔn) （AnnualSalary） |
基本年薪不低于12萬元/年； 符合政策要求可享受住房補(bǔ)貼； 與崗位職責(zé)完成情況相關(guān)的科研績效。 |
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職位描述 （PositionDescription） |
從事國家區(qū)域發(fā)展政策與戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)與科技創(chuàng)新相關(guān)研究 |
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候選人基本條件 （BasicQualifications） |
1.應(yīng)具備在國內(nèi)外知名大學(xué)獲得的博士學(xué)位和學(xué)歷，品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、年齡不超過35歲； 2.獲得博士學(xué)位不超過3年； 3.能夠保證在站期間全職從事博士后研究工作； 4.進(jìn)站研究計(jì)劃需與合作導(dǎo)師的科研課題或者研究專長相關(guān)。 |
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候選人附加條件 (AdditionalQualifications) |
了解國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新；具有公共管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)背景者優(yōu)先。 |
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申請(qǐng)材料 （ApplicantDocuments） |
1.博士后申請(qǐng)表 （https://postdocs.pku.edu.cn/docs/20160525102055573717.doc）及詳細(xì)簡歷 2.博士論文及查重報(bào)告 3.個(gè)人已發(fā)表學(xué)術(shù)成果清單，中文論文需附查重報(bào)告 4.三份代表性學(xué)術(shù)成果 5.兩封推薦信（含導(dǎo)師一份） 6.進(jìn)站后的初步研究計(jì)劃 7.個(gè)人學(xué)術(shù)道德與學(xué)術(shù)規(guī)范承諾書 |
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聯(lián)系人 （ContactInformation） |
趙老師，62751645，1806191052@pku.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名。 |
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備注 （Remark） |
本次招聘的博士后為導(dǎo)師自籌經(jīng)費(fèi)博士后，要求將人事關(guān)系及檔案轉(zhuǎn)入北京大學(xué)。 |
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截止時(shí)間 （DueDate） |
2020年2月26日 |
https://postdocs.pku.edu.cn/zpxx/zwxx/zfglxy/125552.htm
為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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