根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)要求并結(jié)合湖南中醫(yī)藥高等�？茖W校(以下簡稱“學校”)實際工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導

在湖南省人力資源和社會保障廳和湖南省衛(wèi)生健康委指導監(jiān)督下,學校成立2020年公開招聘工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀檢監(jiān)察室負責全程監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?/span>;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以2020年湖南省考錄公務(wù)員專業(yè)為準;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位58個;招聘計劃81名,其中管理崗位10名,專業(yè)技術(shù)崗位71名(含高級人才引進11名,詳見附件1、附件2)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(http://rst.hunan.gov.cn/)和學校官網(wǎng)(http://www.hntcmc.net/)向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名方式:采取網(wǎng)上報名的方式

2.網(wǎng)上報名時間及要求:

應聘附件1崗位的報名時間為4月22日至5月2日,應聘附件2崗位的報名時間為4月22日至5月12日。

應聘者登錄學校官網(wǎng)進入“湖南中醫(yī)藥高等�？茖W校工作人員招聘報名系統(tǒng)”按照要求進行網(wǎng)上報名,填報《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》,并將報名所需要的相關(guān)證明材料作為附件上傳。每人限報一個崗位,多報取消應聘資格。

報名所需附件材料:

 (1)本人有效身份證;

 (2)第一學歷學位證書和最高學歷學位證書(應屆生尚未取得最高學歷學位者需上傳填寫完整有學校蓋章的畢業(yè)生推薦表);

(3)有效期內(nèi)的中國高等教育學生信息網(wǎng)的學歷(學籍)認證報告;

有工作單位的請出具加蓋單位人事部門公章的同意報考證明等相關(guān)材料。招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2020年4月21日為截止日期。

(4)應聘崗位有其他要求的,需提交相關(guān)材料(如黨員證明等)。

3.有關(guān)要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。碩士及以下人員學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年10月31日前取得,博士學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

1.初審:根據(jù)招聘崗位條件,由學校對應聘者進行資格初審,通過資格初審人員名單在學校官網(wǎng)公布。

2.復審:筆試前還將進行資格復審,資格復審時間、地點另行通知。資格復審合格者,發(fā)放準考證。

(四)考試方法

1.開考比例

附件1崗位的報名人數(shù)與招聘計劃原則上不低于3:1的比例。對于少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。附件2崗位不設(shè)置開考比例。

2.考試方式

(1)應聘附件1序號1-38的崗位:采取筆試、面試、試教的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的30%、試教占綜合成績的40%)。

通過資格審查人員全部參加筆試。根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試、試教人員(達到筆試開考比例,未達到面試、試教入圍比例的,則全部入圍)。

筆試單項成績設(shè)置合格分數(shù)線70分,未達到合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

應聘附件1序號39-49崗位:采取筆試、面試的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中筆試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%)。

通過資格審查人員全部參加筆試。根據(jù)同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員(達到筆試開考比例,未達到面試入圍比例的,則全部入圍)。

筆試單項成績設(shè)置合格分數(shù)線60分,未達到合格分數(shù)線的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

應聘附件2(高級人才引進)的崗位:采取綜合考核的方式進行。通過資格審查人員全部參加綜合考核。

(2)筆試:由學校統(tǒng)一組織筆試,筆試主要內(nèi)容見附件1。筆試采用閉卷方式、紙筆作答,填涂答題卡,請考生準備2B鉛筆。題型為單項選擇題、多項選擇題�？荚嚂r間為120分鐘。具體時間及地點以準考證為準。應聘者憑姓名和身份證號可在學校網(wǎng)站上查詢個人考試成績。

(3)面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評應聘者所具備的基本能力素質(zhì)。

(4)試教:試教主要測評應聘者的教學能力。

(5)綜合考核:綜合考核通過量化評分及專家評審進行,主要考核應聘者的科研、教學等能力。

入圍面試和試教名單及方案在學校官網(wǎng)公布。

以上所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線70分,如應聘同一崗位所有人員都達不到綜合成績合格分數(shù)線的,取消該崗位招聘計劃。

本次考試不指定考試復習用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

(五)體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的,應聘附件1崗位以筆試成績?yōu)闇?/span>)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,根據(jù)應聘同一崗位綜合成績依次等額遞補一次。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢及考察結(jié)果,經(jīng)學校招聘工作領(lǐng)導小組辦公室確定擬聘用人員,報省衛(wèi)健委、省人力資源和社會保障廳審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳、學校官網(wǎng)公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受學校同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-28519108(人事處) 

監(jiān)督電話:0731-28519112(紀委)

 湖南中醫(yī)藥高等�？茖W校

2020年4月13日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）