江蘇大學京江學院2020年7月人事招聘啟事
江蘇大學京江學院（招生代碼1845）是1999年成立的公有民辦二級學院，2005年經(jīng)教育部批準為由江蘇大學和江蘇大學教育發(fā)展基金會共同舉辦的獨立學院。學院位于鎮(zhèn)江市丹徒新區(qū)十里長山高校園區(qū)，占地810畝，建筑面積27萬平方米，現(xiàn)有39個專業(yè)及方向，涵蓋理、工、文、經(jīng)、管、醫(yī)、藝等7大學科門類，在校生10000余人。一直以來，學院致力于高層次、高素質(zhì)、創(chuàng)新性、國際化應用型人才培養(yǎng)體系，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。
江蘇大學京江學院2020年7月人事招聘啟事根據(jù)學院教育事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘一定數(shù)量的工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項發(fā)布如下：
一、報名時間
報名截止到2020年8月7日。
二、招聘計劃
附件1：教師崗招聘計劃；附件2：輔導員崗、信息化崗、管理崗招聘計劃。
三、應聘條件
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律，堅持正確的政治方向，思想覺悟高。
（二）應聘人員須具備招聘計劃要求的學歷、學位、專業(yè)及崗位要求等資格條件，海外學歷須已取得教育部學歷認證。
（三）有志于從事高等教育工作，綜合素質(zhì)高。身心健康，品行端正，性格開朗，富有親和力，善于與人溝通合作，具有較強的語言和文字表達能力。
（四）輔導員崗要求為中共黨員或中共預備黨員，在本科生或研究生階段有主要學生干部經(jīng)歷，具有較強的組織協(xié)調(diào)與管理能力。有心理咨詢師、就業(yè)指導師、職業(yè)規(guī)劃師等學生工作相關(guān)證書者優(yōu)先。
（五）應聘輔導員崗年齡不超過28周歲（1992年1月1日及以后出生），應聘其他崗年齡不超過35周歲（1985年1月1日及以后出生）。
（六）專業(yè)教師崗應聘人員第一學歷須為本科第一批次錄取；其他崗位應聘人員第一學歷可放寬至全日制本科層次。
四、招聘程序
（一）資格審查
1．應聘者在http://39.99.211.243/jjxuproject/userindex.jsp注冊后按照要求填寫報名系統(tǒng)。(信息全部填寫完整后方可提交，系統(tǒng)默認按“回車鍵”即為提交；請妥善保存?zhèn)�人賬號、密碼，丟失無法查找)
2．學院將對照報名條件，對應聘者進行初審，確定進入筆試人員名單。
3．請應聘者在報名截止后2個工作日內(nèi)登錄報名系統(tǒng)，查詢自己是否通過初審。
（二）考核方式
1.筆試：滿分200分。通過初審人員在報名系統(tǒng)中打印準考證，在規(guī)定的時間地點參加筆試。根據(jù)招聘計劃數(shù)，按照筆試成績從高到低的順序，在1：3的范圍內(nèi)確定參加面試人員。面試具體時間及安排以通知為準。
2.面試：滿分100分。教師崗面試采用試講和專家提問的方式進行。選取符合應聘崗位要求的專業(yè)課（核心課程）2個章節(jié)部分，編寫4個教學單元（每個教學單元20分鐘）的試講教案。由現(xiàn)場工作人員抽取其中1個進行試講，試講以PPT形式進行。專家提問，主要測試應聘崗位所需要的專業(yè)知識、業(yè)務能力、科研能力等方面；其他崗位面試以專家提問的方式進行。
3.信息化崗面試人員另需參加專業(yè)測試。
（三）成績計算
1.信息化崗總成績：考核總成績=筆試成績*30%+面試成績*40%+專業(yè)測試30%。
2.其他崗位總成績：考核總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。
3.筆試、面試、專業(yè)測試成績均按100分制折合后計算。
4.筆試、面試、專業(yè)測試均設(shè)立合格線，低于合格線不予錄取。
（四）經(jīng)審核認定的雙師型或具有3年及以上高校教學經(jīng)驗的應聘人員，直接參加面試環(huán)節(jié)。
五、錄用
（一）考核結(jié)束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢、心理測試人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格者，不予錄取。
（二）同等條件下，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（三）政審。對體檢合格人員由學院組織考察，心理測試結(jié)果將作為組織考察的依據(jù)之一。根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
六、人才待遇
（一）本次招聘人員以人事代理方式聘用。
（二）學院提供3年過渡性住房補貼。
（三）經(jīng)學院審核認定的雙師型教師，人才待遇一人一議。
七、其他
（一）筆試時請帶齊相關(guān)證件、證書原件（應屆生另需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表），供我校校驗。
（二）各崗位被錄取人員須于2020年9月6日前報到并按要求辦理入職手續(xù)。
八、招聘咨詢
聯(lián)系人：魏老師
電話：0511-88620115
E-mail：jjxyrlzyb@ujs.edu.cn
江蘇大學京江學院
2020年7月23日
附件1：教師崗招聘計劃（附后）
附件2：輔導員崗、信息化崗、管理崗招聘計劃（附后）
江蘇大學京江學院（招生代碼1845）是1999年成立的公有民辦二級學院，2005年經(jīng)教育部批準為由江蘇大學和江蘇大學教育發(fā)展基金會共同舉辦的獨立學院。學院位于鎮(zhèn)江市丹徒新區(qū)十里長山高校園區(qū)，占地810畝，建筑面積27萬平方米，現(xiàn)有39個專業(yè)及方向，涵蓋理、工、文、經(jīng)、管、醫(yī)、藝等7大學科門類，在校生10000余人。一直以來，學院致力于高層次、高素質(zhì)、創(chuàng)新性、國際化應用型人才培養(yǎng)體系，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。
江蘇大學京江學院2020年7月人事招聘啟事根據(jù)學院教育事業(yè)發(fā)展的需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘一定數(shù)量的工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項發(fā)布如下：
一、報名時間
報名截止到2020年8月7日。
二、招聘計劃
附件1：教師崗招聘計劃；附件2：輔導員崗、信息化崗、管理崗招聘計劃。
三、應聘條件
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律，堅持正確的政治方向，思想覺悟高。
（二）應聘人員須具備招聘計劃要求的學歷、學位、專業(yè)及崗位要求等資格條件，海外學歷須已取得教育部學歷認證。
（三）有志于從事高等教育工作，綜合素質(zhì)高。身心健康，品行端正，性格開朗，富有親和力，善于與人溝通合作，具有較強的語言和文字表達能力。
（四）輔導員崗要求為中共黨員或中共預備黨員，在本科生或研究生階段有主要學生干部經(jīng)歷，具有較強的組織協(xié)調(diào)與管理能力。有心理咨詢師、就業(yè)指導師、職業(yè)規(guī)劃師等學生工作相關(guān)證書者優(yōu)先。
（五）應聘輔導員崗年齡不超過28周歲（1992年1月1日及以后出生），應聘其他崗年齡不超過35周歲（1985年1月1日及以后出生）。
（六）專業(yè)教師崗應聘人員第一學歷須為本科第一批次錄取；其他崗位應聘人員第一學歷可放寬至全日制本科層次。
四、招聘程序
（一）資格審查
1．應聘者在http://39.99.211.243/jjxuproject/userindex.jsp注冊后按照要求填寫報名系統(tǒng)。(信息全部填寫完整后方可提交，系統(tǒng)默認按“回車鍵”即為提交；請妥善保存?zhèn)�人賬號、密碼，丟失無法查找)
2．學院將對照報名條件，對應聘者進行初審，確定進入筆試人員名單。
3．請應聘者在報名截止后2個工作日內(nèi)登錄報名系統(tǒng)，查詢自己是否通過初審。
（二）考核方式
1.筆試：滿分200分。通過初審人員在報名系統(tǒng)中打印準考證，在規(guī)定的時間地點參加筆試。根據(jù)招聘計劃數(shù)，按照筆試成績從高到低的順序，在1：3的范圍內(nèi)確定參加面試人員。面試具體時間及安排以通知為準。
2.面試：滿分100分。教師崗面試采用試講和專家提問的方式進行。選取符合應聘崗位要求的專業(yè)課（核心課程）2個章節(jié)部分，編寫4個教學單元（每個教學單元20分鐘）的試講教案。由現(xiàn)場工作人員抽取其中1個進行試講，試講以PPT形式進行。專家提問，主要測試應聘崗位所需要的專業(yè)知識、業(yè)務能力、科研能力等方面；其他崗位面試以專家提問的方式進行。
3.信息化崗面試人員另需參加專業(yè)測試。
（三）成績計算
1.信息化崗總成績：考核總成績=筆試成績*30%+面試成績*40%+專業(yè)測試30%。
2.其他崗位總成績：考核總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。
3.筆試、面試、專業(yè)測試成績均按100分制折合后計算。
4.筆試、面試、專業(yè)測試均設(shè)立合格線，低于合格線不予錄取。
（四）經(jīng)審核認定的雙師型或具有3年及以上高校教學經(jīng)驗的應聘人員，直接參加面試環(huán)節(jié)。
五、錄用
（一）考核結(jié)束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢、心理測試人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格者，不予錄取。
（二）同等條件下，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（三）政審。對體檢合格人員由學院組織考察，心理測試結(jié)果將作為組織考察的依據(jù)之一。根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。
六、人才待遇
（一）本次招聘人員以人事代理方式聘用。
（二）學院提供3年過渡性住房補貼。
（三）經(jīng)學院審核認定的雙師型教師，人才待遇一人一議。
七、其他
（一）筆試時請帶齊相關(guān)證件、證書原件（應屆生另需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表），供我校校驗。
（二）各崗位被錄取人員須于2020年9月6日前報到并按要求辦理入職手續(xù)。
八、招聘咨詢
聯(lián)系人：魏老師
電話：0511-88620115
E-mail：jjxyrlzyb@ujs.edu.cn
江蘇大學京江學院
2020年7月23日
附件1：教師崗招聘計劃（附后）
附件2：輔導員崗、信息化崗、管理崗招聘計劃（附后）
| 江蘇大學京江學院2020年教師崗招聘計劃 | ||||||||||
| 序號 | 學院/部門 | 招聘人數(shù) | 性質(zhì) | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 學歷要求 | 學位要求 | 專業(yè)要求 | 其他崗位要求 | 備注 |
| 1 | 材料與土木工程學院 | 1 | 專業(yè)教師 | 力學專業(yè)教師 | 101 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 力學類、土木工程類（結(jié)構(gòu)工程、巖土工程方向）、機械工程類（機械制造及其自動化方向）等專業(yè) | ||
| 2 | 1 | 實驗教學管理教師 | 土木實驗教師 | 102 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士專業(yè)不限，本科為土木工程專業(yè) | 具有3年及以上專業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。 | 需經(jīng)常搬動實驗設(shè)備、赴工地現(xiàn)場實踐，適合男性。 | |
| 3 | 財經(jīng)學院 | 1 | 實驗教學管理教師 | 經(jīng)管實驗中心管理教師 | 201 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士或本科為能源經(jīng)濟專業(yè) | 能獨立承擔實驗中心管理工作，以及全校的能源管理；需夜間值班，適合男性。 | |
| 4 | 1 | 專業(yè)教師 | 能源經(jīng)濟專業(yè)教師 | 202 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士或本科為能源經(jīng)濟學專業(yè)，或者以能源經(jīng)濟為研究方向的應用經(jīng)濟學碩士專業(yè)背景 | 男性 | ||
| 5 | 1 | 專業(yè)教師 | 能源經(jīng)濟專業(yè)教師 | 203 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士或本科為能源經(jīng)濟學專業(yè)，或者以能源經(jīng)濟為研究方向的應用經(jīng)濟學碩士專業(yè)背景 | |||
| 6 | 1 | 專業(yè)教師 | 統(tǒng)計學專業(yè)教師 | 204 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士為統(tǒng)計學、數(shù)學類、計算機科學與技術(shù)類專業(yè)且本科為統(tǒng)計學、應用統(tǒng)計學、數(shù)學類、計算機科學與技術(shù)專業(yè) | |||
| 7 | 電氣信息工程學院 | 1 | 專業(yè)教師 | 計算機科學與工程專業(yè)教師 | 301 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士為計算機科學與技術(shù)類專業(yè)且本科為數(shù)學與應用數(shù)學、計算機科學與技術(shù)、軟件工程專業(yè)；或碩士為應用數(shù)學專業(yè)且本科為計算機科學與技術(shù)、軟件工程專業(yè) |
具有專業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷兩年以上者，第一學歷可放寬至全日制本科。 |
|
| 8 | 1 | 專業(yè)教師 | 軟件工程專業(yè)教師 | 302 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士為計算機科學與技術(shù)類（軟件工程方向）專業(yè)且本科為計算機類專業(yè) | |||
| 9 | 2 | 專業(yè)教師 | 通信工程專業(yè)教師 | 303 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士、本科為信息網(wǎng)絡、信息安全、通信與信息系統(tǒng)、通信工程、信息工程等相關(guān)專業(yè) | |||
| 10 | 1 | 專業(yè)教師 | 電子信息工程專業(yè)教師 | 304 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士、本科需覆蓋電子信息科學與技術(shù)或電子信息或電子信息工程和電氣工程及其自動化專業(yè) | |||
| 11 | 管理與人文學院 | 1 | 專業(yè)教師 | 人力資源管理專業(yè)教師 | 401 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士為工商管理類、管理科學與工程類專業(yè)，本科專業(yè)不限 | 具備企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景 | |
| 12 | 1 | 專業(yè)教師 | 信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)教師 | 402 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士、本科需覆蓋計算機科學與技術(shù)類或信息與通信工程類或電子科學與技術(shù)類和管理學類專業(yè) | 具有數(shù)據(jù)挖掘、軟件系統(tǒng)開發(fā)等工作經(jīng)驗者第一學歷可放寬至全日制本科。 | ||
| 13 | 1 | 專業(yè)教師 | 市場營銷專業(yè)教師 | 403 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 工商管理類、管理科學與工程類專業(yè) | 具備企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景 | ||
| 14 | 1 | 專業(yè)教師 | 電子商務專業(yè)教師 | 404 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士、本科需覆蓋計算機科學與技術(shù)類或信息與通信工程類或電子科學與技術(shù)類和管理學類專業(yè) | |||
| 15 | 管理與人文學院 | 1 | 專業(yè)教師 | 公共事業(yè)管理專業(yè)教師 | 501 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士、本科為公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類等相關(guān)專業(yè) | ||
| 16 | 1 | 專業(yè)教師 | 工業(yè)工程專業(yè)教師 | 502 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 管理科學與工程類、工商管理類專業(yè) | 須具備專業(yè)相關(guān)工科背景 | ||
| 17 | 1 | 專業(yè)教師 | 物流管理專業(yè)教師 | 503 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 管理科學與工程類、工商管理類專業(yè) | 須具備企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)背景 | ||
| 18 | 1 | 專業(yè)教師 | 質(zhì)量管理專業(yè)教師 | 504 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 管理科學與工程類、工商管理類專業(yè) | 須具備質(zhì)量檢測、質(zhì)量控制、質(zhì)量管理法律法規(guī)等相關(guān)專業(yè)背景。 | ||
| 19 | 機械與動力工程學院 | 2 | 實驗教學管理教師 | 機械實驗教學與管理教師 | 601 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 機械工程類專業(yè)且本科為機械工程、機械設(shè)計制造及其自動化、機械電子工程專業(yè) | 愿意長期從事機械實驗室的管理、教學工作。 | |
| 20 | 2 | 實驗教學與管理教師 | 車輛工程實驗教師 | 602 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 車輛工程、汽車服務工程等相關(guān)專業(yè) | 愿意長期從事車輛實驗室的管理、教學工作。 | ||
| 21 | 1 | 實驗教學與管理教師 | 能源與動力工程實驗教師 | 603 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 能源與動力工程相關(guān)專業(yè) | 愿意長期從事能動實驗室的管理、教學工作，有流體機械專業(yè)背景者優(yōu)先。 | ||
| 22 | 1 | 專業(yè)教師 | 測控技術(shù)與儀器專業(yè)教師 | 604 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 儀器科學與技術(shù)類相關(guān)專業(yè) | 能獨立承擔機械工程測試技術(shù)課程教學工作 | 需帶學生赴工廠、企業(yè)實習，適合男性。 | |
| 23 | 基礎(chǔ)課程教學部 | 2 | 課程教師 | 專業(yè)英語課程教師 | 701 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 英語語言文學（英美文學研究方向）相關(guān)專業(yè) | 有商務、旅游專業(yè)背景或工作實踐經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。 | |
| 24 | 3 | 課程教師 | 數(shù)學課程教師 | 702 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士為數(shù)學類專業(yè)且本科為數(shù)學與應用數(shù)學專業(yè) | |||
| 25 | 2 | 課程教師 | 思想政治教育類課程教師 | 703 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 馬克思主義理論類、馬克思主義哲學等專業(yè) | 中共黨員或預備黨員 | ||
| 26 | 1 | 課程教師 | 大學物理課程教師 | 704 | 研究生及以上 | 碩士及以上 | 碩士為電氣工程類、物理學類、機械工程類、光學工程類、材料科學與工程類專業(yè)且本科為物理學類專業(yè) | |||
| 合計 | 33 | |||||||||
| 注：1.本次招聘學科專業(yè)名稱參照《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(1997年頒布)》、全國研究生招生學科專業(yè)目錄http://www.eol.cn/e_ky/zt/common/zyml/、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2011年）》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》執(zhí)行。 | ||||||||||
| 江蘇大學京江學院2020年輔導員崗、信息化崗、管理崗招聘計劃 | |||||||||
| 序號 | 學院/部門 | 招聘人數(shù) | 性質(zhì) | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 學歷學位要求 | 專業(yè)要求 | 其他崗位要求 | 備注 |
| 1 | 學生工作部 | 8 | 輔導員 | 專職輔導員 | 801 | 碩士研究生及以上 | 專業(yè)不限 | 中共黨員或預備黨員 | 男生社區(qū)輔導員，限男性。 |
| 2 | 4 | 輔導員 | 專職輔導員 | 802 | 碩士研究生及以上 | 專業(yè)不限 | 中共黨員或預備黨員 | 女生社區(qū)輔導員，限女性。 | |
| 3 | 信息化中心 | 1 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 信息化中心信息系統(tǒng)建設(shè)、維護崗 | 901 | 碩士研究生及以上 | 碩士、本科為計算機類、通信工程、信息工程專業(yè) |
1、對大型的軟件系統(tǒng)，如數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、主流服務器操作系統(tǒng)、數(shù)字化校園系統(tǒng)有深刻認識。2、熟練操作各種系統(tǒng)維護工具。 3、具有快速的應急響應、系統(tǒng)故障診斷能力 4、熟悉各種軟硬件故障排查手段，具有故障排查的經(jīng)驗和洞察力。可以高效、安全的管理關(guān)鍵信息系統(tǒng)。 5、熟悉常見的編程語言。 6、有國家“人力資源和社會保障部”和“信息產(chǎn)業(yè)部”頒發(fā)的軟件設(shè)計師、信息系統(tǒng)管理工程師證書之一的優(yōu)先。 |
國家重大事件期間需24小時做好安全保障，適合男性。 |
| 4 | 人力資源部 | 1 | 管理 | 人事管理崗 | 902 | 碩士研究生及以上 | 專業(yè)不限 | 有法學、管理學相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。 | |
| 5 | 綜合辦公室 | 1 | 管理 | 行政管理崗 | 903 | 碩士研究生及以上 | 專業(yè)不限 | 有藝術(shù)學、管理學等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。 | |
| 合計 | 15 | ||||||||
| 注：1.本次招聘學科專業(yè)名稱參照《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄(1997年頒布)》、全國研究生招生學科專業(yè)目錄http://www.eol.cn/e_ky/zt/common/zyml/、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2011年）》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄》執(zhí)行。 | |||||||||
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