根據(jù)工作需要，為適應(yīng)一流大學一流學科及國際知名高水平研究型大學建設(shè)需要，推進高層次創(chuàng)新性技術(shù)人才隊伍建設(shè)，吸引、遴選和造就一批高水平的技術(shù)帶頭人和技術(shù)骨干隊伍，根據(jù)《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》（校發(fā)[2017]439號），吉林大學面向社會公開招聘高端實驗技術(shù)人員，歡迎國內(nèi)外有識之士積極參與并加盟吉林大學�，F(xiàn)就有關(guān)事項公布如下：
一、基本要求
1.遵守中華人民共和國法律，政治素質(zhì)過硬，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責的能力，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，善于合作。
2.應(yīng)聘人員須具有碩士研究生及以上學歷并獲得相應(yīng)學位。
3.年齡要求：原則上不超過45周歲。
二、招聘崗位及具體條件
（一）本次公開招聘高端實驗技術(shù)人才崗位2個，分別設(shè)置在綜合極端條件實驗室和測試科學實驗中心電子顯微鏡分中心。
（二）上述高端實驗技術(shù)人才崗位，在符合《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，基于各自崗位的學科特點和技術(shù)要求，還應(yīng)具備以下條件：
1.測試科學實驗中心電子顯微鏡分中心高端實驗技術(shù)人才崗位，還應(yīng)具有扎實的電鏡基礎(chǔ)理論和較強的應(yīng)用能力；熟練操作透射電鏡中的HRTEM、EDX、STEM、EELS等軟件；能夠熟練操作球差校正透射電鏡；對電鏡操作維護有較豐富的經(jīng)驗和技術(shù)難點突破的成績；參加過相關(guān)設(shè)備的專業(yè)培訓，具備培訓他人的資質(zhì)。并以第一作者或通訊人的身份在高水平SCI期刊發(fā)表研究論文5篇及以上（其中至少1篇在CNS正刊或子刊發(fā)表，或至少3篇影響因子10以上）。
2.綜合極端條件實驗室高端實驗技術(shù)人才崗位，還應(yīng)熟悉材料力學、機械制造與自動化控制、高壓（百MPa級）液壓油路系統(tǒng)及控制系統(tǒng)設(shè)計；具有NI、SQL、PLC（中級以上）相關(guān)職業(yè)技能及網(wǎng)絡(luò)工程師等認證。
三、相關(guān)待遇
聘任人員享有學校高端人才相關(guān)待遇，具體詳見《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》相關(guān)規(guī)定。
四、報名及應(yīng)聘
1.符合條件的應(yīng)聘人員，須填寫提交《吉林大學“高端實驗技術(shù)人才”候選人推薦表》（附件2），提供應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)證明材料。并于2019年7月5日前，將相關(guān)材料發(fā)送至指定郵箱。
2.資格審查與聘任程序等事宜，依據(jù)《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》相關(guān)規(guī)定辦理。
3.聯(lián)系人：趙耀東，聯(lián)系電話：85151096、13604400410，電子郵箱：zhaoyd@jlu.edu.cn，郵件標題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名。
吉林大學實驗室與設(shè)備管理處
2019年6月10日
一、基本要求
1.遵守中華人民共和國法律，政治素質(zhì)過硬，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責的能力，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，善于合作。
2.應(yīng)聘人員須具有碩士研究生及以上學歷并獲得相應(yīng)學位。
3.年齡要求：原則上不超過45周歲。
二、招聘崗位及具體條件
（一）本次公開招聘高端實驗技術(shù)人才崗位2個，分別設(shè)置在綜合極端條件實驗室和測試科學實驗中心電子顯微鏡分中心。
（二）上述高端實驗技術(shù)人才崗位，在符合《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，基于各自崗位的學科特點和技術(shù)要求，還應(yīng)具備以下條件：
1.測試科學實驗中心電子顯微鏡分中心高端實驗技術(shù)人才崗位，還應(yīng)具有扎實的電鏡基礎(chǔ)理論和較強的應(yīng)用能力；熟練操作透射電鏡中的HRTEM、EDX、STEM、EELS等軟件；能夠熟練操作球差校正透射電鏡；對電鏡操作維護有較豐富的經(jīng)驗和技術(shù)難點突破的成績；參加過相關(guān)設(shè)備的專業(yè)培訓，具備培訓他人的資質(zhì)。并以第一作者或通訊人的身份在高水平SCI期刊發(fā)表研究論文5篇及以上（其中至少1篇在CNS正刊或子刊發(fā)表，或至少3篇影響因子10以上）。
2.綜合極端條件實驗室高端實驗技術(shù)人才崗位，還應(yīng)熟悉材料力學、機械制造與自動化控制、高壓（百MPa級）液壓油路系統(tǒng)及控制系統(tǒng)設(shè)計；具有NI、SQL、PLC（中級以上）相關(guān)職業(yè)技能及網(wǎng)絡(luò)工程師等認證。
三、相關(guān)待遇
聘任人員享有學校高端人才相關(guān)待遇，具體詳見《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》相關(guān)規(guī)定。
四、報名及應(yīng)聘
1.符合條件的應(yīng)聘人員，須填寫提交《吉林大學“高端實驗技術(shù)人才”候選人推薦表》（附件2），提供應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)證明材料。并于2019年7月5日前，將相關(guān)材料發(fā)送至指定郵箱。
2.資格審查與聘任程序等事宜，依據(jù)《吉林大學高端實驗技術(shù)人才聘任及管理工作實施辦法》相關(guān)規(guī)定辦理。
3.聯(lián)系人：趙耀東，聯(lián)系電話：85151096、13604400410，電子郵箱：zhaoyd@jlu.edu.cn，郵件標題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名。
吉林大學實驗室與設(shè)備管理處
2019年6月10日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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