在浙江大學加快“雙一流”建設背景下，后勤集團以服務外包形式承接學校部分工作內容，探索以創(chuàng)新的用人機制做大一線服務人員隊伍。支持配備一批“專業(yè)管家”或者說“職業(yè)協(xié)理員”，專門服務一線教師，讓“最多跑一次”轉變?yōu)?ldquo;最多找一人”，切實將廣大教師從繁瑣事務中解放出來。
現(xiàn)因工作需要，擬公開招聘行政事務服務專員1名，錄取培訓合格后派往浙江大學社會科學研究院從事綜合管理輔助崗位工作。
招聘工作將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者，請?zhí)顚懜郊膽感畔⒌怯洷�，并將個人簡歷（包括學習、工作和研究經歷）以及其它證明本人能力、水平的相關資料一起發(fā)至郵箱ailex@zju.edu.cn。經面試后擇優(yōu)錄取，具體招聘崗位及要求詳見附表。
聯(lián)系人：后勤集團人力資源部周老師
垂詢電話：0571-87951117
浙江大學后勤集團
2022年2月8日
附：招聘崗位及要求
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需求部門 |
崗位名稱 |
職數(shù) |
崗位要求 |
工作內容 |
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社會科學研究院 |
綜合管理輔助崗 |
1 |
1．身心健康，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有較強的服務意識和團隊合作精神； 2．具有碩士研究生及以上學歷，年齡35周歲及以下； 3．具有良好的溝通表達能力，工作耐心細致； 4．具有較強的文字寫作能力和計算機應用能力； 5．有相關工作經驗、有長期穩(wěn)定工作意愿的優(yōu)先考慮。 |
1．協(xié)助做好文秘、會務、檔案管理、網站建設等工作。 |
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