為大力引進(jìn)海外高層次人才，強(qiáng)化“兩個(gè)加快”的人才支撐，今年年初，我省全面啟動(dòng)引進(jìn)海外高層次人才“百人計(jì)劃”，計(jì)劃用5—10年時(shí)間，在重點(diǎn)創(chuàng)新項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科和重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、省屬企業(yè)和在川金融機(jī)構(gòu)、以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)為主的各類園區(qū)等4大領(lǐng)域，分批引進(jìn)并重點(diǎn)支持200名左右的海外高層次人才來川創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
引才對(duì)象主要是四個(gè)類別：圍繞全省發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，在“7+3”產(chǎn)業(yè)、交通、商貿(mào)物流、金融等行業(yè)，引進(jìn)一批善于全球營銷、國際管理、資本運(yùn)營的高級(jí)經(jīng)營管理人才，一批能夠跟蹤甚至超越國際前沿技術(shù)、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、領(lǐng)銜重大項(xiàng)目的科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，一批承接國際服務(wù)外包方面的高層次人才，以及一批金融領(lǐng)軍人才和高級(jí)金融專業(yè)技術(shù)人才。
針對(duì)各地、各單位用人需求的差異性，全省分省、省直部門、地方、用人單位四個(gè)層面分層次廣攬海外英才。省層面重點(diǎn)引進(jìn)能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動(dòng)新興學(xué)科的科技領(lǐng)軍人才和高層次經(jīng)營管理人才。除此之外，其他三個(gè)層面還將結(jié)合實(shí)際分別制定適合各自人才需求的引才標(biāo)準(zhǔn)與引進(jìn)方式。各地各部門各單位引進(jìn)人才符合中央“人才”及省“百人計(jì)劃”條件的，可申報(bào)政府資助。
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