百年崢嶸博施濟眾，世紀(jì)齊魯廣智求真。山東大學(xué)齊魯醫(yī)院護理學(xué)科是國家臨床重點專科、首批省醫(yī)藥衛(wèi)生重點學(xué)科、山東省臨床重點�？啤ａt(yī)院現(xiàn)有注冊護士3千余人，其中博士6人、碩士251人，本科及以上學(xué)歷占達(dá)98.4%，承擔(dān)著醫(yī)院100余個病區(qū)護理單元和50余個急門診等護理單元的護理工作。     現(xiàn)有山東大學(xué)護理與康復(fù)學(xué)院博士生導(dǎo)師6人，碩士生導(dǎo)師41人；山東大學(xué)護理與康復(fù)學(xué)院副院長2人，臨床兼職教師24人。現(xiàn)任中華護理學(xué)會理事1人，副主任委員4人；山東省護理學(xué)會副理事長1人，39位省級專業(yè)委員會主任委員(含候任)；承擔(dān)省內(nèi)外10余所院校從本科到碩士、博士、博后階段的理論與臨床實踐、科研指導(dǎo)任務(wù)；擁有急診、康復(fù)、重癥、手術(shù)室、婦科、兒科以及護理管理等27個省級、國家級、國際專科護士培訓(xùn)基地，近3年為全國培養(yǎng)專科護士3千余名；近年來承擔(dān)國家級、省部級、國際合作等科研教研項目80余項，其中國自然面上項目1項，國自然重大項目子課題1項，累積科研經(jīng)費440余萬元；     自第一位南丁格爾現(xiàn)代護士來院，從華美醫(yī)院、共合醫(yī)院、齊魯醫(yī)院和山東醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院到山東大學(xué)齊魯醫(yī)院，齊魯護理已櫛風(fēng)沐雨110年，“惟勤惟謹(jǐn) 務(wù)精務(wù)誠 向善向愛 求實求新”齊魯護理品牌在百年歷史歲月中不斷創(chuàng)新發(fā)展。歡迎有志之士加入我們，讓我們攜手向前，融齊魯大地之精髓，集華夏醫(yī)護之力量，共同促進中國護理事業(yè)的發(fā)展！

曹英娟教授 簡介：

曹英娟教授：博士、博士研究生導(dǎo)師、主任護師，山東大學(xué)齊魯醫(yī)院護理部主任，山東大學(xué)護理與康復(fù)學(xué)院副院長，中華護理學(xué)會理事、循證護理專委會副主委，山東省護理學(xué)會副理事長、循證護理專委會主委，中國醫(yī)師協(xié)會老年醫(yī)療護理分會常委、美國護理科學(xué)院Fellow (FAAN)。2006.1—2008.1 赴澳大利亞、2015.10—2016.9 赴美國約翰霍普金斯大學(xué)，公派訪問學(xué)者；2017.3—2018.3 山東大學(xué)-哈佛大學(xué)CLIMB項目結(jié)業(yè)；近期主編、參編、譯著7部，發(fā)表SCI、核心論文近百篇，曾承擔(dān)省級以上課題9項、國際合作1項，目前主持國自然面上、國自然重點子課題與省級課題各1項。曾獲“中華護理學(xué)會杰出護理工作者”“山東省十大杰出護理部主任”“全國一線醫(yī)務(wù)人員抗疫巾幗先鋒”“山東省醫(yī)學(xué)科技獎二等獎”“第十屆山東省優(yōu)秀科技工作者”“山東省醫(yī)務(wù)系統(tǒng)魯衛(wèi)工匠”“山東大學(xué)我心目中的好導(dǎo)師”等稱號。

課題組簡介：

曹英娟教授團隊專注于臨床護理學(xué)領(lǐng)域的創(chuàng)新研究，關(guān)注老年人的健康問題和社會需求。目前團隊有海歸博士后1人，在讀博士2人，國際博士研究生1人，采用多學(xué)科交叉的研究方法，依托山東大學(xué)護理理論與實踐創(chuàng)新研究中心，長期致力于臨床護理、護理管理、慢病管理及循證與知識轉(zhuǎn)化等領(lǐng)域，擁有豐富的研究經(jīng)驗和學(xué)術(shù)成果。 課題組于2014年依托山東省護理學(xué)會成立循證護理專業(yè)委員會，現(xiàn)為中華護理學(xué)會理事、循證護理專委會等副主委單位，在院內(nèi)循證科研學(xué)術(shù)組以及青島、棗莊、菏澤、濟南、臨沂等地市循證護理專業(yè)委員會共同努力下，積極推進循證與實施科學(xué)研究，在基于臨床問題的循證與知識轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)與應(yīng)用研究方面成果豐碩；2020年底，課題組建立了“中國護士健康隊列TARGET”，該項目依托國家健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)研究院與山東省衛(wèi)生健康委，聯(lián)合全國110余家醫(yī)院開展的護士健康長期監(jiān)測、隨訪項目，旨在評估護士的身心健康狀況，探索工作相關(guān)因素和生活方式對健康的影響，為促進我國職業(yè)人群身心健康，改善職業(yè)環(huán)境，從而提升服務(wù)質(zhì)量，提供科學(xué)依據(jù)。截至2023年10月，已有覆蓋全國15個省、6萬余名臨床護理人員加入。此外，課題組致力于老年慢病合并輕度認(rèn)知功能障礙人群的管理模式探索研究(國自然面上項目)，在機制探索、篩檢、干預(yù)實踐等方面取得一系列的科研成果，為改善提升老年人認(rèn)知功能，延緩或避免認(rèn)知障礙做出努力。迄今為止，曹英娟教授團隊以第一或通訊作者發(fā)表高水平論文百余篇，SCI50余篇，培養(yǎng)碩士研究生、博士研究生50余名。

一、招聘要求

1. 政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，身心健康，學(xué)風(fēng)端正；

2. 即將或近3年內(nèi)獲得相應(yīng)專業(yè)博士學(xué)位；年齡一般不超過35周歲，并取得代表性學(xué)術(shù)成果（博士期間以第一作者在國際知名期刊發(fā)表論文）；

3. 具有良好的科研基礎(chǔ)和發(fā)展?jié)摿Γ�有同行認(rèn)可的研究成果，有志于在課題組既有研究方向上繼續(xù)深入；

4. 有創(chuàng)新意識和良好的團隊協(xié)作精神，工作勤奮主動，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，有創(chuàng)新意識，能獨立或指導(dǎo)研究生開展相關(guān)研究；

5. 有較強的英文閱讀、寫作和聽說能力，有國外研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

6. 有國家級課題申報及相關(guān)基金項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

二、薪酬待遇

1. 待遇從優(yōu)，享受山東大學(xué)齊魯醫(yī)院博士后待遇，最高年薪40萬；

2. 支持申請各類博士后基金和項目，享受醫(yī)院職工同等的論文、項目等學(xué)術(shù)獎勵；

3. 統(tǒng)招博士后按濟南市相關(guān)政策，給予每人每月5000元生活補貼，最多不超過24個月。博士后出站后在濟南市企業(yè)和科研類事業(yè)單位工作并簽訂3年以上合同的或在濟南市創(chuàng)業(yè)的，給予25萬元留濟補貼。

三、應(yīng)聘材料

1. 個人簡歷（包括學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、已發(fā)表的科研論文列表、論文全文、聯(lián)系方式等）；

2. 學(xué)歷學(xué)位證書／資格證書／獲獎證書復(fù)印件；

3. 進站后科研/工作設(shè)想。

四、聯(lián)系方式

曹教授團隊郵箱：cheeloonursing@qiluhospital.com; caoyj@sdu.edu.cn有意者請將應(yīng)聘材料以PDF格式發(fā)至以上郵箱，郵件標(biāo)題請以“博士后應(yīng)聘 ”命名。經(jīng)面試考核后擇優(yōu)錄用。應(yīng)聘材料將予以保密，恕不退還。應(yīng)聘信息在職位滿額前一直有效。 山東大學(xué)齊魯醫(yī)院曹英娟教授團隊誠摯地邀請您加入我們的博士后研究工作。我們致力于培養(yǎng)新一代的護理學(xué)研究人才，為推動護理學(xué)科的發(fā)展和創(chuàng)新做出重要貢獻！

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