為進(jìn)一步加強(qiáng)肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文工作，經(jīng)中共肇慶市高要區(qū)委、區(qū)人民政府同意，肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

本次共招聘工作人員15名，其中：男性10名，女性5名。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為具有大專或以上學(xué)歷的人員。

（二）招聘條件

1.自覺遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定。

2.思想政治素質(zhì)好，政治堅(jiān)定，品行端正，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作責(zé)任心強(qiáng)，服從安排，有較強(qiáng)自律能力，善于溝通，具有敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神。

3.報(bào)考年齡為22至35周歲（截止至2018年12月31日）。

4.熟悉電腦系統(tǒng)操作和辦公軟件應(yīng)用。

5.有汽車駕駛證（C1及以上）或?qū)懽髂芰�較好的優(yōu)先考慮。

6.有下列情形之一的不列入招聘對(duì)象，不得報(bào)考：

（1）有違法犯罪記錄的；

（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；

（3）曾被辭退或開除公職的；

（4）有關(guān)法律規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員，不接受報(bào)名。

三、報(bào)名辦法

（一）招聘公告查詢

可在高要發(fā)布以及肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gaoyao.gov.cn）查詢。

（二）報(bào)名

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，無(wú)需繳納報(bào)名費(fèi)。

1.報(bào)名時(shí)間:2019年1月29日至2月15日（上班時(shí)間，上午8:30—12:00；下午14:30—17:30）。逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)：肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦（地址：高要區(qū)府前大街25號(hào)區(qū)府大院原區(qū)委樓五樓）。

3.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需提供如下證件及資料：（1）《肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦2019年公開招聘工作人員報(bào)名表》（見附件）（一式兩份）；（2）本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、汽車駕駛證原件和復(fù)印件（原件經(jīng)審驗(yàn)后退回）；（3）近期正面免冠紅底大1寸彩色照片3張（相片要求為近3個(gè)月內(nèi)近照）；（4）以上提供的打印或復(fù)印件資料均為A4紙規(guī)格。應(yīng)聘人員對(duì)所提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

4.資格審查：由招錄單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報(bào)考資格后發(fā)給準(zhǔn)考證。

四、考試

考試分筆試和面試。

（一）筆試。筆試采用閉卷形式，實(shí)行百分制，按實(shí)際考試分?jǐn)?shù)的40%計(jì)入綜合得分;筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線由肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦劃定。考生筆試成績(jī)及進(jìn)入面試情況將在肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布（筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)、面試事項(xiàng)另行通知）。

（三）面試。①按筆試入圍成績(jī)從高到低，按聘用崗位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試對(duì)象，若擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3的，則按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試對(duì)象。面試實(shí)行百分制，按實(shí)際測(cè)試分的60%計(jì)入綜合得分。②不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為放棄應(yīng)聘資格。③面試結(jié)束后，按照應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人選。如綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)高低順序依次確定。

五、體檢

經(jīng)筆試、面試確定考生總成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。如有體檢不合格或體檢后放棄聘用資格的，經(jīng)肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦研究決定后，可在考生中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)確定體檢人選。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

六、聘用

根據(jù)體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行合同工管理，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》對(duì)聘用人員進(jìn)行管理。試用期為3個(gè)月，初次聘期為2年(含試用期)。勞動(dòng)合同期滿，肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦根據(jù)工作需要，提出續(xù)聘或解聘意見。雙方同意續(xù)聘的，重新簽訂勞動(dòng)合同。解聘、續(xù)聘、人員管理等由聘用單位按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、薪酬待遇

聘用人員的工資福利標(biāo)準(zhǔn)為每人每年約4.8萬(wàn)元（含社保五項(xiàng)、人身意外險(xiǎn)等）。

八、注意事項(xiàng)

（一）考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。考生報(bào)名后請(qǐng)密切留意本次招聘的相關(guān)公告或通知。

（二）準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)�？忌鷧⒓庸P試、面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證，證件不齊者，不得參加考試。

（三）本公告由肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦負(fù)責(zé)解釋。如有疑問(wèn)，可向肇慶市高要區(qū)創(chuàng)文辦咨詢，聯(lián)系電話：0758—8200770，聯(lián)系人：吳小姐。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）