全職員工福利待遇：
享受清華大學(xué)員工福利待遇，校園卡、圖書(shū)證、餐卡等；
享受職工子女清華大學(xué)附屬幼兒園、小學(xué)、初中積分入學(xué)資格；
享有更多福利保障，五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、定期體檢、團(tuán)體活動(dòng)等，還有“年假+額外假期”。
清華大學(xué)博士后說(shuō)明：
基本條件：博士應(yīng)屆畢業(yè)生或獲得博士學(xué)位3年以?xún)?nèi)，年齡35周歲以下，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與所招聘博后研究項(xiàng)目切合。
薪資說(shuō)明：按照國(guó)家和清華大學(xué)博后規(guī)定享受相關(guān)待遇，并根據(jù)工作業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)從優(yōu)發(fā)放獎(jiǎng)金。錄取后進(jìn)入清華大學(xué)博士后流動(dòng)站，可申請(qǐng)各類(lèi)博士后基金。出站后表現(xiàn)優(yōu)異者可留校工作。
應(yīng)聘者可根據(jù)自身?xiàng)l件申報(bào)清華大學(xué)“水木學(xué)者”或國(guó)家“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”并獲得相應(yīng)資助。
博后期間享受清華大學(xué)教職工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，可申請(qǐng)清華大學(xué)周轉(zhuǎn)房，解決留京戶(hù)口。
能源戰(zhàn)略研究博士后：
崗位職責(zé)：
1.開(kāi)展能源互聯(lián)網(wǎng)框架下的能源發(fā)展戰(zhàn)略相關(guān)研究，依據(jù)能源行業(yè)技術(shù)發(fā)展態(tài)勢(shì)和企業(yè)核心業(yè)務(wù)，編寫(xiě)智庫(kù)報(bào)告，規(guī)劃行業(yè)和企業(yè)能源轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略及實(shí)施路徑；
2.依據(jù)能源技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，深入研究未來(lái)電力系統(tǒng)格局和技術(shù)架構(gòu)；
3.開(kāi)展戰(zhàn)略研究低碳計(jì)量、規(guī)劃優(yōu)化和工程評(píng)估領(lǐng)域模型與方法，建立能源戰(zhàn)略研究的量化模型。
任職要求：
1.國(guó)內(nèi)外正規(guī)全日制大學(xué)博士學(xué)位，電力系統(tǒng)、能源經(jīng)濟(jì)等專(zhuān)業(yè)；
2.具備扎實(shí)的理論與實(shí)證研究基礎(chǔ)，能夠進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、政策分析和案例研究；
3.具有良好的案例研究方法和定量分析能力，具備較強(qiáng)寫(xiě)作水平或量化分析能力；
4.具有較強(qiáng)的文字功底，溝通順暢，具有國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀論文發(fā)表經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.工作積極主動(dòng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
聯(lián)系方式：
請(qǐng)應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷、論文、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料發(fā)送至以下招聘郵箱：eiri-hr@tsinghua.edu.cn；
郵件主題請(qǐng)寫(xiě)明：“清華大學(xué)能源互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新研究院+職位名稱(chēng)+姓名 ”。
清華大學(xué)能源互聯(lián)網(wǎng)研究院真誠(chéng)期待您的加入！
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