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團隊簡介 |
電化學(xué)環(huán)境催化團隊成立于2019年，隸屬于氫能材料與應(yīng)用系統(tǒng)技術(shù)實驗室，目前有研究員1名，項目研究員1名，助理研究員2名，博士后2名，團隊負責(zé)人為陸之毅研究員。團隊研究方向主要包括苛刻環(huán)境下的高級氧化技術(shù)、過氧化氫電合成以及海水電解制氫等反應(yīng)的研究，以新能源與環(huán)境需求為導(dǎo)向，聚焦能源與環(huán)境工程技術(shù)中的關(guān)鍵問題，開展從0到1的催化材料與技術(shù)開發(fā)，進一步推廣到工程應(yīng)用領(lǐng)域。 |
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崗位職責(zé) |
（1）協(xié)助完成課題組相關(guān)研究課題，提供技術(shù)支持 （2）協(xié)助維護組內(nèi)相關(guān)器件、設(shè)備 （3）協(xié)助設(shè)計、完成組內(nèi)設(shè)備 |
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研究方向 |
電解水制氫設(shè)備的研發(fā)維護 |
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學(xué)歷要求 |
碩士 |
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專業(yè)要求 |
材料、化學(xué)、物化、材料與化工 |
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其他要求 |
1、已獲得相關(guān)專業(yè)博士或碩士學(xué)位 2、具有良好的英文水平，具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識 3、要求具有相關(guān)器件、設(shè)備的設(shè)計、研究基礎(chǔ) 4、熟練使用solid works、CAD等作圖軟件 5、具有相關(guān)小型、大型設(shè)備、管路、器件設(shè)計者優(yōu)先 |
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薪酬待遇 |
基本年薪：按照國家及中科院相關(guān)規(guī)定，提供有競爭力的薪酬； 年底績效：根據(jù)個人年度貢獻核定年底績效； 其他津貼：單位發(fā)展績效津貼與所內(nèi)發(fā)展同步；崗位任職年限津貼在同一崗位逐年累加； 福利保障：五險一金、帶薪休假、職工食堂、免費體檢、工會福利等； 職業(yè)發(fā)展：提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會，暢通的崗位晉升通道 |
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聯(lián)系方式 |
徐老師，xuwenwen@nimte.ac.cn |
報名網(wǎng)址：https://recruit.nimte.ac.cn/view-26787.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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