中國科學院水生生物研究所（以下簡稱水生所）是國內唯一從事內陸水體生命過程、生態(tài)環(huán)境保護與生物資源利用研究的綜合性學術研究機構。水生所戰(zhàn)略定位和發(fā)展目標是，面向國家在水生態(tài)環(huán)境保護、水生生物資源利用等方面的重大戰(zhàn)略需求，開展基礎性、戰(zhàn)略性和前瞻性重大科技問題，著力重大理論創(chuàng)新和核心技術突破。在淡水生態(tài)環(huán)境保護、水生生物多樣性形成與適應性演化機制、水生生物資源保護、魚類基礎生物學和遺傳育種理論、淡水漁業(yè)模式和微藻生物技術等領域繼續(xù)發(fā)揮引領作用。
根據研究所管理工作需要，現面向所內外公開招聘中層管理干部，具體事項如下：
一、招聘崗位及職數
科研業(yè)務處副處長，1位
二、崗位職責
協(xié)助處長工作。負責科技成果轉移轉化，院地合作，企業(yè)，知識產權等管理工作。完成處長交辦的其它工作。
三.應聘基本條件
符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的黨政領導干部六項基本條件、《中國科學院研究所中層領導人員選拔聘用和管理實施辦法》、《中國科學院水生生物研究所中層領導人員選拔聘用和管理實施辦法》文件的相關任職要求的同時，應當具備下列基本條件：
1.遵紀守法，具有良好的公民意識和職業(yè)道德。
2.愛崗敬業(yè)，具有較強的責任心和服務意識。
3.具有較高的政策理論水平，較強的分析、組織及協(xié)調能力。
4.具有勝任崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)。
5.身體健康，具有正常履行職責的身體條件。
6.研究生學歷，獲博士學位，所學專業(yè)與水生所業(yè)務相關。
7.應在七級職員崗位工作滿3年或中級專業(yè)技術崗位工作滿5年，或具有副高級專業(yè)技術崗位或六級職員崗位任職經歷。
四、人事管理及福利待遇
所聘人員的人事、工資、保險、福利等參照國家、中國科學院對事業(yè)單位的相關規(guī)定以及我所制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
五、材料準備
1.報名者需填寫《中國科學院水生生物研究所崗位競聘自薦表》(附件)。
2.通過資格審查者，參加競聘答辯。準備PPT文件，報告時間10分鐘，答辯10分鐘。
PPT報告內容主要包括：
�、賯�人基本情況(學習和工作簡歷)；②主要工作業(yè)績；③對競聘崗位的理解與認識；④自身優(yōu)勢；⑤上崗后的工作設想。
六、報名時間
報名截止時間為 2024年1月31日。
七、報名方式
有意報名者需向中國科學院水生生物研究所人事教育處提交《崗位競聘自薦表》，請先發(fā)送電子版至郵箱，注明“應聘中層管理干部”。
待通過資格初審，通知面試時，請?zhí)峤粦副砀褚约案郊牧霞堎|版 (一式一份)。
聯(lián)系人及電話：張密 027-68780669
郵箱：zhmi@ihb.ac.cn
地址：湖北省武漢市武昌區(qū)東湖南路7號
附件：《中國科學院水生生物研究所崗位競聘自薦表》
人事教育處
2024年1月9日
附件下載：
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http://www.ihb.cas.cn/yjdw/rczp/202401/t20240109_6952981.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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