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二級單位： |
光華管理學(xué)院 |
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用人部門： |
國家統(tǒng)計局-北京大學(xué)數(shù)據(jù)開發(fā)中心 |
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崗位名稱： |
行政助理 |
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崗位類型： |
行政 |
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崗位細分： |
行政管理（綜合事務(wù)） |
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招聘范圍： |
校內(nèi)外公開招聘 |
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招聘人數(shù)： |
1 |
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崗位職責(zé)： |
1.負責(zé)中心微觀數(shù)據(jù)服務(wù)工作，包括：微觀數(shù)據(jù)使用的申請審核、預(yù)約接待、使用培訓(xùn)、業(yè)務(wù)咨詢、過程監(jiān)管，以及向統(tǒng)計局報送相關(guān)材料； 2.協(xié)助組織數(shù)據(jù)成果審核和會議、研討、調(diào)研等活動； 3.負責(zé)中心網(wǎng)站和微信公眾號的內(nèi)容運營工作； 4.協(xié)助數(shù)據(jù)及文獻的收集和整理工作； 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
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應(yīng)聘條件： |
1.政治立場堅定，具有良好的職業(yè)道德，誠實守信，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，工作細心踏實，服務(wù)意識、法紀觀念和責(zé)任心強； 2.本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計、數(shù)據(jù)科學(xué)、信息系統(tǒng)管理、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.具有較強的行政溝通及組織協(xié)調(diào)能力，工作認真細致、積極主動，熟練掌握常用辦公軟件，具有較強的語言和文字表達能力； 4.有高校、智庫等相關(guān)機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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崗位待遇： |
辦理五險一金，薪酬面議。 |
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應(yīng)聘程序： |
初選合格者將通知面試，擇優(yōu)錄用。具體面試時間另行通知。 |
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應(yīng)聘材料： |
1.個人簡歷； 2.其他證明工作能力的材料。 |
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聯(lián)系方式： |
應(yīng)聘材料投遞郵箱：hr@gsm.pku.edu.cn（郵件標(biāo)題：姓名+應(yīng)聘職位 ） |
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備注說明： |
此崗位系北京大學(xué)勞動合同制（勞務(wù)派遣）崗位，無北大事業(yè)編制，不解決北京戶口。 |
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發(fā)布日期： |
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截止日期： |
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二級單位： |
光華管理學(xué)院 |
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用人部門： |
光華思想力研究中心 |
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崗位名稱： |
課題研究專員 |
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崗位類型： |
專技 |
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崗位細分： |
科研助理 |
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招聘范圍： |
校內(nèi)外公開招聘 |
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招聘人數(shù)： |
1 |
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崗位職責(zé)： |
1.在智能制造、智慧航空管理等產(chǎn)學(xué)研合作項目中與課題組PI共同擔(dān)任負責(zé)人； 2.協(xié)助課題組科研成果轉(zhuǎn)化，協(xié)助將落地成果轉(zhuǎn)化成商業(yè)案例用于教學(xué)與科研； 3.根據(jù)課題需要，完成研究和其他相關(guān)工作。 |
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應(yīng)聘條件： |
1.政治立場堅定，具有良好的職業(yè)道德，誠實守信，作風(fēng)正派，愛崗敬業(yè)，工作細心踏實，服務(wù)意識和責(zé)任心強； 2.碩士及以上學(xué)歷，運籌與管理、計算機科學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 3.具有較強的編程能力，具有IT產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.具有團隊項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
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崗位待遇： |
薪酬面議。 |
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應(yīng)聘程序： |
初選合格者將通知面試，擇優(yōu)錄用。具體面試時間另行通知。 |
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應(yīng)聘材料： |
1.個人簡歷； 2.其他證明工作能力的材料。 |
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聯(lián)系方式： |
應(yīng)聘材料投遞郵箱：hr@gsm.pku.edu.cn（郵件標(biāo)題：姓名+應(yīng)聘職位 ） |
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備注說明： |
此崗位系北京大學(xué)勞動合同制（勞務(wù)派遣）崗位，無北大事業(yè)編制，不解決北京戶口。 |
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發(fā)布日期： |
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截止日期： |
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信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://hr.pku.edu.cn/rczp/jfxz/ldhtzzp/9eeeb08ca62b46b
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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